mały ZUS

Prowadzę jednoosobowo działalność gospodarczą, z której od 1 września 2022 r. podlegam dobrowolnie ubezpieczeniu chorobowemu. Do ubezpieczeń społecznych byłam zgłoszona z kodem tytułu 0510 00. Natomiast od 1 stycznia 2023 r. jestem zarejestrowana w ZUS pod kodem 0590 00, bo korzystam z ulgi mały ZUS plus. W 2023 r. obowiązuje mnie najniższa podstawa wymiaru składek społecznych według przychodów z 2022 r., która wynosi 2189,30 zł. Jednak zarówno w zeszłym, jak i w tym roku opłacam składki od wyższej zadeklarowanej podstawy wynoszącej 4000 zł. Zachorowałam w lipcu br. (14 dni) i mam prawo do zasiłku chorobowego. W jaki sposób ZUS ustali mi podstawę zasiłku? Nadmieniam, że choć prowadzę działalność od początku 2020 r., to do ubezpieczenia chorobowego przystąpiłam dopiero od 1 września 2022 r.

Od 1 sierpnia okres korzystania z małego ZUS plus został wydłużony o rok dla uprawnionych do tego przedsiębiorców. Prof. Prezes ZUS Gertruda Uścińska przekazała, że szacunkowo 66 tys. przedsiębiorców skorzysta na tym rozwiązaniu w tym roku.

Z przedłużenia o rok tzw. Małego ZUS-u plus skorzysta jeszcze w tym roku ponad 60 tys. małych przedsiębiorców - podkreślił w środę minister rozwoju Waldemar Buda. Wskazał, że z możliwości płacenia niższych składek będą mogli korzystać przedsiębiorcy, którzy już utracili to uprawnienie.

Przepisy dotyczące oskładkowania mikroprzedsiębiorców nie są dostosowane do podwójnej podwyżki minimalnego wynagrodzenia. Dzięki temu część z nich zaoszczędzi w drugiej połowie 2023 r.

Prowadzę działalność gospodarczą opodatkowaną ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych. Natomiast składki ubezpieczeniowe opłacam w ramach małego ZUS plus. W październiku chorowałem przez 11 dni, mając prawo do zasiłku chorobowego jako zgłoszony do ubezpieczenia chorobowego. Od jakich podstaw opłacić składki za październik, jeżeli ustalona podstawa składek społecznych na 2022 r. wynosi 1479,45 zł, ale od pół roku podstawa deklarowana to 1800 zł? Składki zdrowotne reguluję od kwoty 100 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.

Jakie świadczenie może otrzymać ubezpieczony, który zachorował niedługo po powrocie ze świadczenia rehabilitacyjnego. W jakich przypadkach przedsiębiorca powracający z zasiłku macierzyńskiego nie będzie miał prawa do małego ZUS plus. Dlaczego prowadzący działalność nie powinien zgłaszać się do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego, jeśli jeszcze nie uregulował zaległości składkowych.

Przedsiębiorcy, którzy korzystają z Małego ZUS plus w 2022 roku, muszą złożyć dodatkowe dokumenty rozliczeniowe. Termin ten mija 20 lutego – przypomina rzecznik ZUS Paweł Żebrowski.

Do 31 stycznia przedsiębiorcy mają czas na zgłoszenie do małego ZUS plus, który uprawnia do płacenia niższych składek na ubezpieczenia społeczne.

Prowadzę działalność gospodarczą, w styczniu korzystam jeszcze z preferencyjnych składek. Mój przychód w 2020 r. nie był wysoki i mieszczę się w limitach uprawniających do małego ZUS plus. W jakim terminie muszę złożyć wniosek w tej sprawie?

Prowadziłam działalność gospodarczą, nikogo nigdy nie zatrudniałam. Mam jednak spore zaległości składkowe. Do tego ZUS skierował do sądu wniosek o ukaranie mnie za nieskładanie dokumentów rozliczeniowych. Twierdzi, że musiałam to zrobić, bo skończył mi się mały ZUS. Dowiedziałam się, że grozi za to wysoka grzywna. Czy mogę zostać ukarana? Przecież nikogo nie zatrudniałam, a dokumenty dotyczyły tylko mnie.

Osoby, które świadczą usługi prawnicze w ramach prowadzonej działalności gospodarczej, mają prawo do opłacania tzw. małego ZUS.

Jeszcze niemal 80 tys. potencjalnie uprawnionych do małego ZUS nie złożyło wniosków. Czas mają do 2 marca 2020 r.

Do ulgi, która od 2019 r. uprawnia do opłacania niższych składek na ubezpieczenia społeczne, w sumie zgłosiło się ponad 203 tys. osób – poinformował PAP rzecznik ZUS Paweł Żebrowski. Dodał, że w lutym do "małego ZUS" zgłosiło się ponad 35 tys. przedsiębiorców.

W dwóch pierwszych dniach wpłynęło niewiele ponad 1,6 tys. wniosków o mały ZUS plus – wynika z danych, do których dotarł DGP.

Termin składania wniosków dotyczących korzystania z tzw. Małego ZUS-u mija w środę. Ministerstwo Rozwoju przypomina, że przedsiębiorcy, którzy korzystali z ulgi w dotychczasowej formie i nadal spełniają jej kryteria, nie muszą składać nowego wniosku.

1 lutego wejdzie w życie nowelizacja ustawy o systemie ubezpieczeń (dalej: ustawa systemowa), która wprowadzi kolejną ulgę w składkach dla przedsiębiorców. Twórcy ustawy określają ją mianem małego ZUS plus, lecz nie jest to nazwa pojawiająca się gdziekolwiek w przepisach.

Po dwóch latach spadku produkcja prawa w Polsce znowu przyspieszyła. Tylko w trzech kwartałach 2019 r. uchwalono w Polsce 17,4 tys. stron maszynopisu nowych przepisów. To o 5,9 proc. więcej niż w roku poprzednim – wynika z obliczeń firmy audytorsko-doradczej Grant Thornton. Czwarty kwartał przyniósł nowe regulacje, w związku z czym trend wzrostowy został też utrzymany w całym roku. Liczba nowych przepisów to jedno, ale co z ich jakością? Wspólnie z ekspertami przygotowaliśmy więc ocenę tych regulacji z punktu widzenia pracodawców i pracowników. Choć wiele z nich otrzymało pozytywną notę pod kątem idei, to jednak zostały skrytykowane za wykonanie. Przepisy często były przygotowywane na kolanie, co w konsekwencji wymagało szybkiego wprowadzenia ich nowelizacji.

 Prezydent Andrzej Duda podpisał nowelizację ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej, która rozszerza tzw. Mały ZUS - poinformowała w piątek Kancelaria Prezydenta.