macierzyństwo

Jutro Dzień Matki, ważny dzień dla każdej mamy i jej pociech. Wyobraź sobie, że mama małej 5-latki siedzi w trzecim rzędzie krzesełek ustawionych w sali w przedszkolu córki i czeka na przedstawienie przygotowane z okazji Dnia Mamy. Dziecko przygotowywało się do tego wydarzenia kilka tygodni, zapamiętywało słowa piosenek, ćwiczyło układy taneczne i było bardzo podekscytowane, gdy wychodziło rano z domu. Obie – mama i córka nie mogły się doczekać momentu, gdy mała artystka wystąpi na przedszkolnej „scenie”. Na samą myśl łzy napływają do oczu, a duma rozpiera serce. A teraz wyobraź sobie, że na tym przedstawieniu jest tylko tata… Mama nie usiadła w trzecim rzędzie krzesełek, nie widzi jak córka tańczy i śpiewa, nie ma łez w oczach, bo jedyne o czym marzy i co może zrobić to zamknąć się w ciemnym, cichym pokoju, z dala od światła, hałasu i rozmów. Właśnie ma napad migreny, piętnasty napad w tym miesiącu. To kolejny raz, gdy choroba odbiera możliwość uczestniczenia w ważnych chwilach życia dziecka. Nie musi tak być. Migrenę można skutecznie leczyć i zapobiegać napadom.

Macierzyństwo stało się głównym źródłem nierówności płacowych między kobietami i mężczyznami. Nie zlikwidowały ich ani dłuższe urlopy, ani wykształcenie kobiet, ani jawność wynagrodzeń. Ale po 30 latach badań wiadomo dlaczego.

Pracownik był chory od 9 stycznia do 31 marca 2025 r. Następnie, od 1 do 11 kwietnia 2025 r., korzystał z kolejnego zwolnienia, tym razem z tytułu konieczności sprawowania opieki nad chorą żoną. Powrócił do pracy 14 kwietnia 2025 r. Kolejne zwolnienie lekarskie rozpoczęło się 31 maja i trwało do 13 czerwca 2025 r. Od którego momentu należy liczyć przerwę pomiędzy okresami niezdolności do pracy?

Może o nie wnioskować kobieta, która pobierała zasiłek w wysokości 81,5 proc. podstawy wymiaru za urlop macierzyński, a na rodzicielski się nie zdecydowała. Warunek jest jednak taki, że z tego ostatniego urlopu nie może skorzystać również ojciec dziecka.

Każdy wybór niesie korzyści i koszty.

Rząd musi wesprzeć na nowo aktywizację zawodową kobiet – uważa RPO. Tak samo twierdzą eksperci. Ich zdaniem ostatnie nowelizacje kodeksu pracy to krok naprzód, ale wciąż niewystarczający. Potrzebne są dalsze zmiany – systemowe i społeczne.

Zwiększyliśmy liczbę miejsc opieki żłobkowej z ok. 80 tys. do 230 tys. - powiedział w sobotę premier Mateusz Morawiecki. Dodał, że w nowej odsłonie programu Maluch Plus powstanie 100 tys. miejsc w żłobkach.

- Demografia nie składa się tylko z demografii matematycznej, ale też z demografii społecznej, czyli także z tego, co ludzie myślą o starzeniu się społeczeństwa czy reprodukcji. Polityki demograficzne, ludnościowe czy społeczne – co widzimy na przykładzie 500+ – nie spełniają swojej roli, jeśli nie znajdujemy w nich społecznych punktów odniesienia. Mam wrażenie, że Strategia Demograficzna mówi takim językiem, jakby nic się nie zmieniło w Polsce od lat '90. I przez to pomija transformacje społeczne i polityczne, także te związane z edukacją, pracą, z tym jak się nam żyje i do czego aspirujemy - mówi dr hab. Paula Pustułka prof. Uniwersytetu SWPS - socjolożka, kierowniczka ośrodka badawczego Młodzi w Centrum Lab Uniwersytetu SWPS.

Przykład Czech pokazuje, że współczynnik dzietności się zwiększa, gdy rodzą kobiety także po 30. roku życia.

Policjantce odmówiono skierowania na szkolenie, bo z powodu ciąży i urlopów na dziecko nie zaopiniowano jej służby. Zdaniem prof. Marcina Wiącka, rzecznika praw obywatelskich, może to oznaczać nierówne traktowane ze względu na płeć. Dlatego skierował w tej sprawie wniosek o analizę problemu do gen. insp. Jarosława Szymczyka, komendanta głównego policji.

Nawet gdy dotyczy to okresu po ustaniu ubezpieczenia. Zdaniem SN utrata ważności zaświadczenia lekarskiego z tego powodu nie oznacza bowiem automatycznie braku prawa do świadczenia za dalsze okresy

Ustawa o służbie zagranicznej upolitycznia ją i systemowo eliminuje z niej kobiety - mówili w środę politycy Lewicy wicemarszałek Senatu Gabriela Morawska-Stanecka i poseł Andrzej Szejna.