czas pracy

Nasz pracownik zachorował w maju br. Jest to jego pierwsza w tym roku niezdolność do pracy. Ma prawo do wynagrodzenia chorobowego za pięć dni zwolnienia lekarskiego. Jego wynagrodzenie tworzą: pensja zasadnicza – 3900 zł, premia miesięczna w wysokości 15 proc. wynagrodzenia za czas przepracowany oraz nagroda roczna w wysokości od 3 do 7 proc. wypłaconego zasadniczego wynagrodzenia za pracę. W lutym 2018 r. wypłacono nagrodę za 2017 r. w wysokości 1870 zł. Jednak od 1 października 2017 r. pracownik przeszedł z 1/2 na 3/4 etatu (wcześniej zarabiał 2800 zł). Jak obliczyć podstawę wymiaru i wysokość wynagrodzenia chorobowego? Pracownik ma mniej niż 50 lat.

Podczas posiedzenia Rady Ministrów przyjęto projekt ustawy o tachografach, przedłożony przez ministra infrastruktury.

W nocy z soboty na niedzielę zmieniamy czas z zimowego na letni - pośpimy przez to o godzinę krócej. 25 marca nad ranem wskazówki zegarów przesuniemy z godz. 2.00 na 3.00. Do czasu zimowego wrócimy w ostatnią niedzielę października.

Miliardy euro, jakie UE przekazała Turcji na dostosowanie tureckiego prawa do standardów unijnych, nie przyniosły zadowalających rezultatów - ocenił Europejski Trybunał Obrachunkowy. Uważa on, że KE powinna była mocniej powiązać środki z zasadami demokracji.

Fińska armia pracuje nad nową bronią spełniającą warunki traktatu ottawskiego, który zakazuje użycia tradycyjnych min przeciwpiechotnych - napisał w poniedziałek dziennik „Iltalehti”.