Czy okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych wlicza się do stażu pracy
Urząd miasta zatrudnił pracownika, który przed przyjęciem do pracy przez 4 miesiące pobierał zasiłek dla bezrobotnych. Czy ten okres wlicza się do stażu pracy warunkującego otrzymanie dodatku za wysługę lat?
Do pracowniczego stażu pracy pracownika samorządowego, od którego zależą uprawnienia pracownicze, np. dodatek za wieloletnią pracę, należy wliczyć cały okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych. W myśl art. 79 ust. 1 ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (dalej: ustawa o promocji zatrudnienia) okresy pobierania zasiłku dla bezrobotnych wlicza się do okresu pracy wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych oraz okresów składkowych w rozumieniu przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.