KZP muszą wybrać nowe organy do 30 sierpnia 2023 r.
Przepisy pozwalały kasom zapomogowo-pożyczkowym na wydłużenie kadencji zarządu i komisji rewizyjnej w czasie epidemii i stanu zagrożenia epidemicznego. Ten ostatni został w lipcu zniesiony, a to oznacza konieczność zorganizowania wyborów w ciągu 60 dni
Prace nad ustawą o kasach zapomogowo-pożyczkowych (dalej: ustawa o KZP) trwały w czasie epidemii, w sytuacji obaw i potencjalnego zagrożenia zdrowia i życia dla ludzi, dlatego ustawodawca także w tej ustawie zawarł odpowiednie na ten czas przepisy. Tym samym umożliwił on organizowanie wyborów członków zarządu i komisji rewizyjnej bez osobistego stawiennictwa (tj. zdalnie), a nawet pozwolił na całkowite, choć czasowe, uniknięcie organizowania ich poprzez zawieszenie na czas zagrożenia. Wynika to wprost z art. 18 ust. 4 ustawy o KZP. Zgodnie z tym przepisem, jeżeli kadencja zarządu i komisji rewizyjnej upływa w okresie obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii, o których mowa w ustawie o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi, lub do 30 dni po odwołaniu danego stanu, podlega ona przedłużeniu do czasu wyboru tych organów na nową kadencję, jednak nie dłużej niż do 60 dni od dnia odwołania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii. Skoro zatem stan zagrożenia epidemicznego zakończył się 1 lipca 2023 r., to termin na przeprowadzenie wyborów członków nowych organów upłynie 30 sierpnia 2023 r.
Tylko niekarani
Należy przypomnieć, że kasy zapomogowo-pożyczkowe i międzyzakładowe kasy zapomogowo-pożyczkowe to zrzeszania, których celem jest świadczenie pomocy zadeklarowanym członkom poprzez umożliwienie systematycznego gromadzenia depozytów (wkładów), udzielanie nieoprocentowanych pożyczek i w sytuacjach indywidualnego zdarzenia losowego udzielanie poszkodowanym pomocy w formie zwolnionych z podatku dochodowego bezzwrotnych darowizn, czyli zapomóg. Wszyscy członkowie kasy, będący obecnie jej współwłaścicielami, rekrutujący się jedynie spośród osób zatrudnionych przez wspólnego pracodawcę, przynajmniej raz do roku są zobowiązani się spotkać na walnym zebraniu. Coroczne zebrania organizowane przez zarząd kasy w celu przekazania informacji dotyczącej funkcjonowania KZP podczas minionego roku wraz z opinią komisji rewizyjnej służą głównie do zatwierdzenia przedstawianego im sprawozdania finansowego. Bywa, że w kasach, w których liczebność członków przekracza, kiedyś 150, a obecnie 100 członków, spotkają się jedynie ich przedstawiciele zwani delegatami. Przepisy powszechne nie określają sposobu prowadzenia wyboru delegatów, ale taką ordynację obowiązkowo należy zawrzeć w statucie każdej kasy. W tym miejscu warto przypomnieć, że zgodnie z ustawą o KZP przynależność do kasy dla zatrudnionych nie jest obowiązkiem, ale jest ich nowym prawem pracowniczym. Co ważne, skorzystanie z tego prawa i uzyskanie członkostwa rozszerzone również na osoby wykonujące pracę za wynagrodzeniem, a nie tylko pracowników etatowych, wiążą się również z odpowiedzialnością za współzarządzaną KZP. Członek kasy poza przekazaniem zgody na przetwarzanie i na weryfikację swoich szczegółowych danych osobowych (imienia, nazwiska, nr PESEL, adresu zamieszkania, numeru telefonu, e-maila, informacjach o zatrudnieniu itd.) nabywa czynne i bierne prawo wyborcze. O ile kandydowanie na delegata nie ma ram ustawowych i każdy członek może stać się delegatem, o tyle – by zostać członkiem zarządu lub komisji rewizyjnej – nie można być osobą karaną za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwa gospodarcze.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.