Do odzyskania prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy nie trzeba spełniać warunków stażowych
Aby otrzymać to świadczenie po raz pierwszy, konieczne jest posiadanie odpowiedniego okresu ubezpieczeniowego. Nie jest to wymagane przy ponownym jego przyznawaniu po krótkiej przerwie
Spory z ZUS dotyczące przyznania renty z tytułu niezdolności do pracy dotyczą przede wszystkim stwierdzenia istnienia niezdolności, lecz niekiedy problemem jest także brak odpowiedniego stażu ubezpieczeniowego. Warunki uzyskania tego świadczenia określa ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (dalej: ustawa emerytalna). Zgodnie z art. 57 ust. 1 tego aktu renta przysługuje ubezpieczonemu, który spełnił łącznie następujące warunki:
- jest niezdolny do pracy;
- ma wymagany okres składkowy i nieskładkowy;
- niezdolność do pracy powstała w okresach wymienionych w art. 57 ust. 1 pkt 3 ustawy emerytalnej (w uproszczeniu – większość okresów uznanych za składkowe, a więc przede wszystkim okresu pracy, pobierania zasiłku macierzyńskiego itd.) lub w czasie 18 miesięcy od ustania tych okresów.
- nie ma ustalonego prawa do emerytury z FUS lub nie spełnia warunków do jej uzyskania.
Zależny od wieku
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.