Pracownicy KNF nie przejdą od razu do spółek

Resort finansów opublikował projekt nowelizacji ustawy – Prawo bankowe oraz niektórych innych ustaw (nr z wykazu: UC96). Znalazły się w nim znaczące zmiany w regulującej działalność Komisji Nadzoru Finansowego (KNF) ustawie o nadzorze nad rynkiem finansowym (Dz.U. z 2025 r. poz. 640). Ich celem jest zwiększenie transparentności w procesie podejmowania decyzji przez organy kierownicze oraz pracowników KNF. Chodzi m.in. o wprowadzenie limitu 14 lat zatrudnienia dla przewodniczącego KNF oraz jego zastępców.

Implementujące unijną dyrektywę 2024/1619, tzw. CRD VI, oraz rozporządzenie 2024/1623, określane jako CRR III przepisy projektu mają zakończyć również proceder bezpośredniego przechodzenia nadzorców z KNF wprost do kontrolowanej przez siebie spółki. Pracownicy KNF osobiście zaangażowani w czynności nadzorcze lub podejmujący związane z nimi decyzje będą musieli odczekać pół roku przed podjęciem pracy na rzecz nadzorowanego przez siebie podmiotu lub firmy świadczącej dla niego usługi. Jeszcze dłużej, bo aż rok, będą musieli odczekać przewodniczący KNF i jego zastępcy. Za każdy miesiąc powstrzymywania się od tego rodzaju zatrudnienia będzie im przysługiwać rekompensata. Przepisy przewidują jednak, że urząd komisji może na wniosek zainteresowanego skrócić ten okres, jego minimalna długość musi wynieść jednak trzy miesiące.