Termin poboru zaliczki na PIT od wpłaty pracodawcy do PPK
Wpłaty do pracowniczych planów kapitałowych (PPK) w części finansowanej przez pracodawcę stanowią przychód pracownika. Pracodawca ma więc obowiązek pobrania od tej kwoty zaliczki na poczet podatku dochodowego. Kiedy powinna być ona potrącona przy założeniu, że pracownik otrzymał wynagrodzenie za styczeń 10 lutego, a wpłata na PPK do instytucji finansowej nastąpiła 15 marca?
Dokonanie przez pracodawcę wpłaty do PPK w marcu oznacza, że pracownik uzyskał przychód w marcu. Zaliczka na podatek w odniesieniu do tej wpłaty powinna być zatem pobrana przez płatnika w marcu, od łącznych przychodów ze stosunku pracy.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.