Nieodpłatne świadczenie od pracodawcy to przysporzenie
PIT Wypłata, jaką otrzymuje pracownik w związku z należącymi do niego obowiązków wyjazdami, jest przychodem z pracy i podlega opodatkowaniu. Wyjatkiem są podróże służbowe w rozumieniu ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych
Nieodpłatne świadczenia są przychodem, tak samo jak np. wypłata wynikająca z umowy o pracę. Wynika to z zasady obowiązującej w podatku dochodowym od osób fizycznych, zgodnie z którą każde faktycznie otrzymane przysporzenie jest przychodem, który podlega opodatkowaniu. Podatnicy mają jednak mnóstwo problemów z opodatkowaniem takich świadczeń. Powyższe zasady dotyczą również nieodpłatnych świadczeń, takich jak zapłata za nocleg oraz zwrot wydatków na samochód. O tym, że tego rodzaju świadczenia są przychodem pracownika, orzekł ostatnio Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie (wyrok z 8 maja 2012 r., sygn. akt I SA/Kr 299/12, nieprawomocny).
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.