Czy osobie niepełnosprawnej można sfinansować wypoczynek

ekspert z zakresu prawa pracy

Przepis art. 33 ust. 4 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wskazuje, że środki zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON) przeznacza się na finansowanie rehabilitacji zawodowej, społecznej i leczniczej osób niepełnosprawnych, w tym na indywidualne programy rehabilitacji oraz ubezpieczenie osób niepełnosprawnych. Zasady gospodarowania środkami tego funduszu zostały dookreślone w rozporządzeniu ministra pracy i polityki społecznej z 19 grudnia 2007 r. w sprawie zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych.

W par. 2 ust. 1 pkt 11 lit. f tiret 2 rozporządzenia znajduje się tytuł prawny umożliwiający sfinansowanie niepełnosprawnemu pracownikowi kosztów przejazdu w obie strony oraz pobytu na wczasach lub wypoczynku zorganizowanym w innych formach. Powyższy przepis nie daje jednak podstawy do pokrycia ze środków funduszu kosztów przypadających na pozostałych członków rodziny pracownika. Zgodnie z par. 2 ust. 2 pkt 11 lit. g rozporządzenia w przypadku dzieci niepełnosprawnego pracownika (zarówno pełno-, jak i niepełnosprawnych) pracodawca, na wniosek uprawnionego, może sfinansować jedynie ich pobyt na koloniach, obozach oraz turnusach rehabilitacyjnych.

Szczegółowe zasady udzielania pomocy indywidualnej, w tym zakres, warunki i formy przyznawania wsparcia na indywidualny wniosek, powinien określać zakładowy regulamin wykorzystania środków funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych.

W odniesieniu do drugiego pytania należy wskazać na art. 21 ust. 1 pkt 27 lit. a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, zgodnie z którym wolne od podatku dochodowego są otrzymywane zgodnie z odrębnymi przepisami świadczenia na rehabilitację zawodową, społeczną i leczniczą osób niepełnosprawnych ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych oraz z zakładowych funduszy rehabilitacji osób niepełnosprawnych lub zakładowych funduszy aktywności.

Pomoc, o której mowa w pytaniu, spełnia powyższe kryteria, wobec czego będzie zwolniona z podatku dochodowego.

Art. 33 ust. 4 ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych (t.j. Dz.U. z 2008 r., nr 14, poz. 92 z późn. zm.).

Art. 21 ust. 1 pkt 27 lit. a ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2010 r. nr 51, poz. 307 z późn. zm.)

Par. 2 ust. 1 pkt 11 lit. f tiret 2 oraz par. 2 ust. 1 pkt 11 lit. g rozporządzenia ministra pracy i polityki społecznej z 19 grudnia 2007 r. w sprawie zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (Dz.U. nr 245, poz. 1810 z późn. zm.).