Dwa systemy zamiast jednego ładu. Ustawa platformowa ignoruje reformę PIP
Ustawa o pracy platformowej sprzeczna z reformą PIPForsal.pl / Shutterstock BB
36 minut temu
36 minut temu
Projekt ustawy o pracy platformowej przewiduje rozwiązania sprzeczne z wprowadzoną w lipcu reformą PIP – uważają pracodawcy i ostrzegają przed chaosem, mnożeniem procedur i automatyczną reklasyfikacją umów.
Skrót artykułu
Wdrożona 8 lipca 2026 r. nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wyposażyła inspektorów pracy w instrument w postaci decyzji administracyjnej stwierdzającej istnienie stosunku pracy, nawet jeśli podpisano umowę cywilnoprawną lub kontrakt B2B. Natomiast na wdrożenie oczekuje unijna dyrektywa 2024/2831 – te rozwiązania przewiduje projekt ustawy o platformach cyfrowych (nr z wykazu UC160).
Pozostało 95% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Pozostało 95% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.