Unikanie wypowiedzenia nie wydłuży czasu na odwołanie się od niego

@RY1@i02/2012/209/i02.2012.209.18300070f.802.jpg@RY2@

Halina Kwiatkowska, radca prawny, partner w Kancelarii Prawnej Chałas i Wspólnicy, Oddział w Krakowie

Odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę należy co do zasady wnieść do sądu pracy w ciągu 7 dni, a żądanie przywrócenia do pracy lub odszkodowania w ciągu 14 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę (art. 264 k.p.). 0Terminy te mogą być przez sąd przywrócone, o ile pracownik nie dotrzymał ich bez swojej winy (art. 265 k.p.). Jednak w przypadku odmowy przyjęcia przez pracownika pisemnego wypowiedzenia zawierającego stosowne pouczenie, brak dodatkowego poinformowania przez pracodawcę o terminie odwołania nie uzasadnia przywrócenia pracownikowi tego terminu.

Pracodawca ma obowiązek zamieszczenia pouczenia o prawie i terminie odwołania się pracownika do sądu pracy bezpośrednio w treści wypowiedzenia umowy o pracę. Przyjmuje się, że wypowiedzenie jest dokonane pracownikowi w momencie, w którym doszło ono do niego w sposób pozwalający zapoznać się z treścią oświadczenia pracodawcy, choćby pracownik odmówił zapoznania się z nim (art. 61 k.c. w zw. z art. 300 k.p.).

Pracownik, który odmówił przyjęcia pisma wypowiadającego mu umowę, nie może domagać się przywrócenia terminu do wniesienia odwołania ani powołać się na to, że pracodawca nie poinformował go o możliwości, terminie i trybie odwołania (por. wyrok SN z 4 marca 2004 r., I PK 429/03).

Jeżeli zatem pracownik (wskutek celowego nieodbierania korespondencji pocztowej, czy odmowy przyjęcia wypowiedzenia, które pracodawca chce mu wręczyć) nie uzyskuje specjalnego pouczenia o prawie do odwołania, nie może przyjąć, że został pozbawiony ochrony. W takiej sytuacji pracownik powinien starać się o uzyskanie odpowiedniej informacji o przysługującym mu odwołaniu, w każdy dostępny sposób, np. poprzez zwrócenie się o to do reprezentującej interesy pracownika organizacji związkowej (por. wyrok SN z 18 kwietnia 2011 r., III PK 56/10).

Not. LG