Pracodawcy będą mieli problem z zatrudnianiem Ukraińców
Od 1 lipca br. zmienią się zasady legalizacji pracy obywateli Ukrainy. Eksperci wskazują, że nowe przepisy są niejasne
Już od poniedziałku firmy zatrudniające Ukraińców będą miały mniej czasu na złożenie do powiatowego urzędu pracy powiadomienia o powierzeniu im wykonywania pracy. Zgodnie z nowelizacją spec ustawy ukraińskiej (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 167 ze zm.) będzie to bowiem 7, a nie – jak dotąd – 14 dni. Pracodawcy sygnalizują, że już dotąd mieli kłopot z dotrzymaniem terminu. Teraz będzie jeszcze trudniej.
Firmy mają problem
Nadia Kurtieva, ekspertka ds. zatrudnienia w Departamencie Pracy w Konfederacji Lewiatan, zauważa, że krótszy termin może się okazać niewystarczający przede wszystkim w przypadku dużych podmiotów, w których udział obywateli Ukrainy w ogólnej liczbie zatrudnionych stanowi ponad 50 proc. Przeszkodą może być rozproszona struktura firmy, co ma wpływ na przepływ informacji oraz obieg dokumentów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.