Zdrowie idzie w parze z wydajnością
Praca za biurkiem zwiększa ryzyko wystąpienia wielu chorób, które mogą prowadzić do długiej nieobecności pracownika. Dodatkowe benefity pracownicze, takie jak ubezpieczenie na życie wraz z opieką medyczną, pomagają zadbać o zdrowie oraz zwiększają komfort zatrudnionych i pracodawców.
Nie od dziś wiadomo, że wielogodzinna praca przy biurku nie sprzyja zdrowiu i dobremu samopoczuciu. Zwłaszcza gdy odbywa się w zamkniętym pomieszczeniu, bez dostępu do świeżego powietrza i z ograniczonym światłem dziennym. Tymczasem w Polsce istotną część z ponad 15 mln osób zatrudnionych w gospodarce narodowej (dane GUS za lipiec 2024 r.) stanowią pracownicy biurowi. Nie tylko muszą się oni mierzyć z siedzącym trybem pracy, lecz także z wieloma wyzwaniami zawodowymi, takimi jak rosnące tempo wykonywania zadań czy presja związana z podejmowaniem decyzji. To potęguje stres, który jest przyczyną wielu chorób. Jak wynika z badania autorstwa specjalistów HealthDesk, ponad 80 proc. badanych przyznaje, że pracuje pod jego wpływem. Do tego ponad 55 proc. Polaków deklaruje wykonywanie obowiązków w godzinach nadliczbowych. Aż 74 proc. z nich odczuwa z tego powodu negatywne konsekwencje. Długotrwała pozycja siedząca doprowadza bowiem do fizycznego obciążania organizmu i przeciążeń. Coraz więcej osób skarży się na różnego rodzaju bóle, m.in.: pleców, barku, głowy czy odczuwa je w odcinku szyjnym.
Odpowiedź na bolączki
Jednym z bardziej pożądanych benefitów pracowniczych staje się ubezpieczenie na życie. Z najnowszego raportu „Benefit Trendbook 2025” wynika, że jest ono w TOP 5 mających największe znaczenie dla pracowników, oprócz prezentów okazjonalnych, pakietów medycznych, dofinansowania dojazdów do pracy czy posiłków. Wskazuje na nie 41 proc. badanych.
już od 14,90 zł za pierwszy miesiąc.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
już od 14,90 zł za pierwszy miesiąc.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.