Kadry i płace

W sporządzanym zaświadczeniu pracodawca powinien wyłączyć okresy niewykonywania pracy, np. z powodu urlopu wychowawczego.

Płatnik składek powinien wystawić zaświadczenia o okresach pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, o których mowa w ustawie o emeryturach pomostowych.

Osoba, która w latach poprzednich wykonywała prace w szczególnych warunkach, może liczyć na to, że okresy tej pracy będą też uwzględnione przy ustalaniu jej prawa do emerytury pomostowej.

Kilka miesięcy temu otrzymałem dofinansowanie na wyposażenie stanowiska pracy dla bezrobotnego skierowanego do pracy przez urząd. Czy teraz moja firma może skorzystać z pomocy dla przedsiębiorców znajdujących się w trudnej sytuacji finansowej?

Ręczne ładowanie i rozładowywanie odpadów komunalnych jest dopuszczalne do wysokości 1,5 m od poziomu otaczającego terenu.

Zamierzam skorzystać z pomocy dla przedsiębiorstw znajdujących się w trudnej sytuacji finansowej z powodu kryzysu ekonomicznego. Chciałbym wiedzieć, czy środki uzyskane w ramach dofinansowania dla firm w trudnej sytuacji finansowej muszę w całości przeznaczyć na wynagrodzenia, czy część z nich mogę przeznaczyć na zakup surowców do produkcji?

Przy gospodarowaniu odpadami komunalnymi pracodawca ma obowiązek ustalić wykaz prac, które powinny być wykonywane przez co najmniej dwie osoby.

Nauczyciele, którzy po odejściu ze szkoły zaczną prowadzić firmę lub zatrudnią się w innej pracy, stracą prawo do świadczenia kompensacyjnego.

Przedsiębiorcy do końca grudnia muszą przygotować wykazy stanowisk uprawniających do emerytur pomostowych.