Nieuczciwi przedsiębiorcy wyłudzają pracę, za którą nie płacąZnalazłam ogłoszenie o pracę w znanej pizzerii. Ucieszyłam się, gdy zaproponowano mi przyjście na dni próbne. W rozmowie szef zapewnił, że zapłaci mi za ten okres, a jak się sprawdzę, to przyjmie do restauracji. Po dwóch dniach stwierdził, że tylko mnie przyuczał i odmówił wypłaty. Nic nie podpisywałam, a przy naszej rozmowie nie było żadnych świadków. Komu powinnam to zgłosić? Co zrobić, aby następnym razem nie dać się oszukać - pyta pani AlicjaKatarzyna Bańbor•31 marca 2015
Jakim ubezpieczeniom w ZUS podlega dorabiający studentStatus studenta nie zwalnia z opłacania składek od umowy o pracę. Gdy jednak osoba kształcąca się na studiach wyższych nie ukończyła 26 lat i wykonuje tylko zlecenie, nie podlega żadnym ubezpieczeniom. Tak jest również w przypadku zawarcia umowy o dziełoMariusz Stępień•30 marca 2015
Dwa programy emerytalne w jednej firmie tylko przejściowoFirma prowadząca pracowniczy program emerytalny przejęła w trybie art. 231 k.p. inny podmiot gospodarczy, który także prowadzi taki program. W efekcie w zakładzie są dwa odrębne PPE, w których uczestnicy oszczędzają na odmiennych warunkach. Jak długo może się utrzymywać ten stan?26 marca 2015
BHP -owiec też może zapłacić mandatOsoba zajmująca się bezpieczeństwem pracy w zakładzie może ponosić odpowiedzialność za powstałą szkodę, jeśli nie dopełniła obowiązków pracowniczychŁukasz Guza•26 marca 2015
Zmiana czasu nie jest obojętna dla pracodawcyMICHAŁ SZUSZCZYŃSKI Przedsiębiorca nie może nakazać załodze odpracowania godziny straconej w wyniku przesunięcia wskazówek zegaraTomasz Zalewski•26 marca 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Jakie składki płaci się od umowy-zlecenia podczas urlopu macierzyńskiegoAdam Jagiełło•26 marca 2015
Reforma zachęca do oszczędzaniaNowe firmy i ich pracownicy wciąż nie garną się do pracowniczych programów emerytalnych. Inaczej jest w przedsiębiorstwach, gdzie takie programy już działają. Tu chętnych nie brakujeBartłomiej Mayer•26 marca 2015