Na co może liczyć pracownik w delegacjiUprawnienia pracowników nie zależą od tego, czy firma, która ich zatrudnia, pochodzi ze sfery publicznej, czy prywatnej. To może mieć znaczenie tylko przy ich rozliczaniu, ale też nie zawsze, gdyż wielu pracodawców prywatnych robi to w oparciu o przepisy dotyczące budżetówki. Gdyby chcieli stosować własne zasady, musieliby je określić w układzie zbiorowym pracy, regulaminie wynagradzania lub umowie o pracę. A to wymaga negocjacji z pracownikamiMariusz Stępień•03 lipca 2018
Wartość karty przedpłaconej stanowi oskładkowany przychód pracownikaInterpretacjaMariusz Stępień•01 lipca 2018
7 dni na przekazanie ZUS IWANa podstawie danych z tej informacji zakład ustala stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkoweMariusz Stępień•01 lipca 2018
Bony żywieniowe w formie karty płatniczej trzeba oskładkowaćUprawnieniaMariusz Stępień•30 czerwca 2018
Mimo krótkiego stażu jest szansa na trzynastą pensjęPan Zbigniew został zatrudniony w jednostce budżetowej jako palacz. Umowę o pracę podpisał na sezon grzewczy od 1 listopada 2015 r. do końca marca 2016 r. Teraz w urzędzie wypłacane są trzynastki za 2015 rok. - Czy mam szansę ją otrzymać? Czy dostanie ją moja żona, która nie przepracowała ani jednego dnia w 2015 roku, bo najpierw korzystała z urlopu wypoczynkowego, później zwolnienia lekarskiego, a następnie z urlopu macierzyńskiego - zastanawia się czytelnikMariusz Stępień•30 czerwca 2018