W Funduszu Pracy 2 mld zł nadwyżki

Niektórzy eksperci i pracodawcy chcą więc obniżenia składki na FP - z 2,45 proc. do 1 proc. Obawiają się, że nadwyżka będzie kusiła polityków do jej spożytkowania na cele niezwiązane z aktywizacją bezrobotnych. Tak stało się kilka lat temu, gdy Fundusz zaczął finansować zasiłki i świadczenia przedemerytalne świadczenia przyczyniające się raczej do dezaktywizacji osób w stosunkowo młodym wieku. FP musi też, bez zrozumiałej przyczyny, opłacać koszty szkolenia młodych lekarzy. Poprzedni rząd chciał też część pieniędzy z FP przekazać do NFZ.

Przeciwnicy obniżenia składki wskazują jednak, że naturalne jest to, że w FP powstaje nadwyżka, która musi być tam gromadzona w lepszych czasach ze względu na charakter jego wydatków i przychodów. Gdy na rynku pracy sytuacja się pogarsza, FP musi wydawać więcej, a wpływa do niego mniej składek. Gdy następuje poprawa, Fundusz wydaje mniej i rosną jego przychody.

Fundusz nie powinien wydawać gromadzonych w nim pieniędzy na przypadkowe cele. A jeśli jest w nim nadwyżka, powinien przeznaczyć ją na aktywizację i to nie tylko bezrobotnych.

- Wszyscy pracownicy, a nie tylko bezrobotni, powinni mieć dostęp do szkoleń finansowanych z FP - uważa Jeremi Mordasewicz z PKPP Lewiatan.

Wyższa, niż planował rząd, nadwyżka w FP (nie 1,8, ale 2,2 mld zł) wynika m.in. z tego, że miał on wydać 365 mln zł na dopłaty do kredytów hipotecznych bezrobotnych i pomoc dla firm w ramach pakietu antykryzysowego. Do tej pory wydał z tego tytułu 14,5 mln zł, a zainteresowanie tymi formami pomocy jest niewielkie. Dopłaty do kredytów otrzymało 3,4 tys. osób, miało ich być 50 tys.

pj