Po naszej publikacji o bezpłatnym udostępnianiu książek chronionych prawami autorskimi w portalu Chomikuj.pl internauci piszą:

Z uwagi na profil prowadzonej działalności, praca w naszym zakładzie odbywa się w systemie dwuzmianowym. Na początku br. jeden z pracowników przyniósł orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności, które wymusiło na nas zastosowanie wobec niego skróconego czasu pracy. Utrudnia nam to bardzo organizację pracy. Czy istnieją jakieś wyjątki od zasady, że taki pracownik może pracować jedynie 7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo?