W toku sprawy o spowodowanie szkody wyrządzonej brakiem nadzoru nad powierzonym mieniem pracownik zaproponował, że dobrowolne podda się karze. Czy wyrażenie przez pracodawcę zgody na wyrok, który nakłada na pracownika obowiązek naprawienia szkody w niepełnej wysokości, spowoduje niemożność dochodzenia uzupełniającego odszkodowania przed sądem pracy?

Zatrudniamy pracownika z orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności z kodem 05-R (choroba narządu ruchu). Pracownik poinformował nas również o tym, że jest chory na padaczkę, co nie zostało wskazane w orzeczeniu. Czy pomimo braku stosownego kodu na orzeczeniu, możemy się ubiegać o zwiększone dofinansowanie na tego pracownika?

Będę składała wniosek o emeryturę. 1 stycznia 2010 r. ukończyłam 60 lat. Nie jestem członkiem otwartego funduszu emerytalnego. Przez dziewięć lat byłam zatrudniona na podstawie umowy o pracę i przez osiem lat opłacałam składki do KRUS. Z KRUS nie przysługuje mi żadne świadczenie. Czy okres opłacania składek do KRUS zostanie uwzględniony przy obliczaniu wysokości emerytury z ZUS?

W marcu 2010 r. będę składała wniosek o emeryturę. W tym miesiącu ukończę 60 lat. Nie przystąpiłam do otwartego funduszu emerytalnego. Mam 17 lat okresów składkowych i nieskładkowych. Czy emerytura zostanie podwyższona do emerytury najniższej?

Urodziłam się w 1953 roku. Wiem, że z uwagi na ukończenie do końca 2008 r. 55 lat i 32-letniego stażu pracy na podstawie stosunku pracy mogę wystąpić do ZUS o wcześniejszą emeryturę pracowniczą. Obecnie wciąż jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę. Przeczytałam w gazecie, że muszę wystąpić o wcześniejszą emeryturę przed ukończeniem powszechnego wieku emerytalnego. Czy to prawda? Czy muszę wystąpić z OFE?