Kiedy podstawy wymiaru zasiłku chorobowego i macierzyńskiego będą inne mimo braku przerwy między okresami ich pobierania [Poradnia ubezpieczeniowa]Nasza pracownica jest w ciąży i przebywa na zwolnieniu lekarskim. Oprócz zasiłku chorobowego wypłacamy jej także dodatek specjalny, bo taka zasada wynika z naszego regulaminu wynagradzania. W związku z tym dodatku nie wliczamy do podstawy wymiaru zasiłku. Za kilka tygodni pracownica zacznie pobierać zasiłek macierzyński. Czy należy wliczyć dodatek specjalny do podstawy wymiaru tego zasiłku, skoro zgodnie z regulaminem pracownica nie zachowuje do niego prawa za okres wypłaty zasiłku macierzyńskiego?Anna Kwiatkowska•22 sierpnia 2024
Babcia dziecka może pobierać zasiłek macierzyński za okres opieki nad wnukiemAnna Kwiatkowska•22 sierpnia 2024
Kiedy dorabianie na emeryturze minimalnej spowoduje jej częściową utratęAnna Kwiatkowska•22 sierpnia 2024
Co grozi prokurentowi, który udaremnia kontrolę ZUS? [Poradnia ubezpieczeniowa]Jestem prokurentem spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, w której nie ma obecnie zarządu. ZUS twierdzi, że udaremniałem czynności kontrolne, bo nie odpowiadałem na kierowane do spółki pisma. Czy jako prokurent mogę zostać ukarany?Marcin Nagórek•08 sierpnia 2024
Wypadek przy pracy. Kiedy należy go zgłosić?Nasz pracownik był niezdolny do pracy. Pobrał wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy za kilka tygodni. Wrócił do pracy i poinformował, że niezdolność do pracy była spowodowana wypadkiem przy pracy. Co powinniśmy zrobić?Anna Kwiatkowska•08 sierpnia 2024
Błędne zaświadczenie lekarskie o niezdolności do pracy. Ile jest czasu na korektę?Na nasz profil w PUE ZUS wpłynęło zaświadczenie o niezdolności do pracy jednego z pracowników. Zadzwonił on jednak i powiedział, że lekarz się pomylił, bo niezdolność powinna być orzeczona na 9 dni, a nie na 8. Co w takim przypadku powinniśmy zrobić?Anna Kwiatkowska•08 sierpnia 2024
Pracownik może zgłosić wypadek przy pracy także wtedy, gdy już pobrał zasiłek chorobowyAnna Kwiatkowska•08 sierpnia 2024