Posiedzenie przygotowawcze: wszystkie karty na stół?Wstępne stadium rozpatrywania sprawy wprowadziła ostatnia nowelizacja kodeksu postępowania cywilnego. Dla sądu to możliwość zaplanowania procesu. Dla stron – dodatkowy wysiłek już na samym jego początkuGrzegorz Ruszczyk•27 listopada 2019
Nowe wyzwanie z KPC: Replika do każdego twierdzeniaNowelizacja procedury cywilnej wzmacnia obowiązek zajęcia przez stronę postępowania sądowego stanowiska co do faktów dotyczących sprawy. Jej milczenie może mieć negatywne konsekwencje.Andrzej Orzechowski•14 listopada 2019
Nowe wyzwanie: replika do każdego twierdzeniaNowelizacja procedury cywilnej wzmacnia obowiązek zajęcia przez stronę postępowania sądowego stanowiska co do faktów dotyczących sprawy. Jej milczenie może mieć negatywne konsekwencjeGrzegorz Ruszczyk•13 listopada 2019
Nowe wyzwanie: replika do każdego twierdzeniaNowelizacja procedury cywilnej wzmacnia obowiązek zajęcia przez stronę postępowania sądowego stanowiska co do faktów dotyczących sprawy. Jej milczenie może mieć negatywne konsekwencjeGrzegorz Ruszczyk•13 listopada 2019
Sprawy pracownicze: Zanim sąd wyda wyrok, otwarcie wyrazi swoją ocenę sprawySkład orzekający będzie mógł informować strony procesu, jak ocenia ich roszczenia albo zgłaszane przez nie dowody. W sprawach pracowniczych może to prowadzić do częstszego zawierania ugód.Andrzej Orzechowski•07 listopada 2019
Zanim sąd wyda wyrok, otwarcie wyrazi swoją ocenę sprawySkład orzekający będzie mógł informować strony procesu, jak ocenia ich roszczenia albo zgłaszane przez nie dowody. W sprawach pracowniczych może to prowadzić do częstszego zawierania ugódGrzegorz Ruszczyk•05 listopada 2019
Zanim sąd wyda wyrok, otwarcie wyrazi swoją ocenę sprawySkład orzekający będzie mógł informować strony procesu, jak ocenia ich roszczenia albo zgłaszane przez nie dowody. W sprawach pracowniczych może to prowadzić do częstszego zawierania ugódGrzegorz Ruszczyk•05 listopada 2019
Reforma procedury cywilnej: Zmiany w sposobie przesłuchiwania świadkówSąd bowiem będzie mógł poprzestać wyłącznie na takiej wypowiedzi i zrezygnować z odpytywania świadka ustnie – bezpośrednio na rozprawie. Efekt? Krótszy czas trwania postępowań.Andrzej Orzechowski•03 listopada 2019
Sprawy pracownicze przyspieszą. Dzięki zeznaniom na papierzeSąd bowiem będzie mógł poprzestać wyłącznie na takiej wypowiedzi i zrezygnować z odpytywania świadka ustnie – bezpośrednio na rozprawie. Efekt? Krótszy czas trwania postępowańGrzegorz Ruszczyk•30 października 2019
Sprawy pracownicze przyspieszą. Dzięki zeznaniom na papierzeSąd bowiem będzie mógł poprzestać wyłącznie na takiej wypowiedzi i zrezygnować z odpytywania świadka ustnie – bezpośrednio na rozprawie. Efekt? Krótszy czas trwania postępowańGrzegorz Ruszczyk•30 października 2019