Mimo porzucenia stanowiska stosunek pracy trwa nadalZa nagłe zaprzestanie wykonywania zadań przez pracownika grozi dyscyplinarka. Zanim jednak pracodawca ją wręczy, musi ustalić okoliczności faktyczne, a dopiero później może definitywnie rozwiązać umowęAgata Mierzwa•05 czerwca 2014
Mimo porzucenia stanowiska stosunek pracy trwa nadalZa nagłe zaprzestanie wykonywania zadań przez pracownika grozi dyscyplinarka. Zanim jednak pracodawca ją wręczy, musi ustalić okoliczności faktyczne, a dopiero później może definitywnie rozwiązać umowęAgata Mierzwa•04 czerwca 2014
Wyroki UE zmieniają polską rzeczywistośćChoć rozstrzygnięcia TSUE nie są prawem obowiązującym, to jednak znacząco wpływają na polskie prawo pracy. Jako przykład można podać ostatnie orzeczenie dotyczące okresu wypowiedzenia przy umowach na czas określony, po którym nasze ministerstwo pracuje już nad zmianą kodeksuAgata Mierzwa•29 kwietnia 2014
Laptopa łatwiej dać, niż odebraćBonus do pensji w postaci sprzętu można odzyskać, ale trzeba wypowiedzieć warunki zatrudnieniaAgata Mierzwa•20 marca 2014
Laptopa łatwiej dać, niż odebraćBonus do pensji w postaci sprzętu można odzyskać, ale trzeba wypowiedzieć warunki zatrudnieniaKrzysztof Dyba•19 marca 2014
Kiedy publiczna krytyka może być uznana za mobbingOmawianie wyników działów sprzedaży na forum jest dozwolone. Pracodawca może bowiem ocenić sposób wykonania polecenia, a co za tym idzie wyrazić negatywną opinię. Ważne, by była ona obiektywnaAgata Mierzwa•13 marca 2014
Te same obowiązki, ale pensje różneMożna ustalić inną wysokość wynagrodzenia dla handlowców wykonujących podobne zadania, ale w innym regionie. Jednak w razie sporu sądowego trzeba wykazać, że powody zróżnicowania były obiektywneAgata Mierzwa•06 marca 2014
Te same obowiązki, ale pensje różneMożna ustalić inną wysokość wynagrodzenia dla handlowców wykonujących podobne zadania, ale w innym regionie. Jednak w razie sporu sądowego trzeba wykazać, że powody zróżnicowania były obiektywneAgata Mierzwa•05 marca 2014
Czas pracy mierzony zadaniamiZatrudniając handlowca w systemie zadaniowym, należy uzgodnić z nim ilość obowiązków, które powinien wykonać w ustawowym czasieAgata Mierzwa•20 lutego 2014
Czas pracy mierzony zadaniamiZatrudniając handlowca w systemie zadaniowym, należy uzgodnić z nim ilość obowiązków, które powinien wykonać w ustawowym czasieAgata Mierzwa•19 lutego 2014