Włochy: Zmarł twórca jajka z niespodziankąW wieku 83 lat w mieście Pavia na północy Włoch zmarł w czwartek twórca znanego na całym świecie jajka Kinder, William Salice. Przez ponad pół wieku był on bliskim współpracownikiem Michele Ferrero - właściciela koncernu i współtwórcy jego sukcesu.30 grudnia 2016
Rynek pracy w Polsce: W obcych firmach płacą więcej niż w krajowychŚrednie zarobki w firmach zagranicznych są u nas o 68 proc. wyższe niż w polskim biznesie prywatnym.Janusz Kowalski•29 grudnia 2016
Chądzyński i Osiecki: Ważne, by plusy 500 plus nie przesłoniły minusówGrzegorz Osiecki•27 grudnia 2016
500+: Praca nie zawsze się opłacaDlaczego tak się dzieje? Wszystko przez dodatki 500+, zasiłki oraz świadczenia rodzinne.Grzegorz Osiecki•27 grudnia 2016
Coraz wyższe zarobki Polaków. Szybko nadrabiamy dystans do krajów strefy euroPolacy wysuwają się na pozycję lidera pod względem wysokości zarobków w naszym regionie Unii Europejskiej i szybko nadrabiają dystans do krajów strefy euro. Tak wynika z przedstawianych przez Eurostat danych na temat wynagrodzeń obywateli UE - pisze Marcin Lipka, główny analityk Cinkciarz.pl.24 grudnia 2016
Praca może być hygge, czyli dlaczego duńscy pracownicy są szczęśliwiW ostatnich miesiącach w Polsce zawrotną karierę robi słowo duńskie "hygge". Nie można go dosłownie przetłumaczyć, ale oznacza mniej więcej tyle co „przytulny”, „rodzinny”, „ciepły”. Wiąże się z pojęciem szczęścia. W Danii jest ono na tyle ważne, że bada je tamtejszy Instytut Badań nad Szczęściem.Karolina Nowakowska•23 grudnia 2016
KE: Pozytywne tendencje w zatrudnieniu i spadek ubóstwa w EuropieZ jednej strony wzrost zatrudnienia i spadek ubóstwa, z drugiej utrzymujące się wysokie bezrobocie wśród młodych ludzi - taki obraz UE wyłania się z zaprezentowanego we wtorek raportu KE na temat najnowszych trendów na rynku pracy i tendencji społecznych.20 grudnia 2016
Seniorzy na rynku pracy: Bierni zawodowo, ale w lepszej sytuacji finansowej niż młodziCo drugi 60-latek jest niepełnosprawny, a 88 proc. z nich to osoby bierne zawodowo. Jednocześnie sytuacja ekonomiczna gospodarstw domowych, w których jest senior jest lepsza niż tych, w których znajdują się osoby w wieku produkcyjnym. Karolina Nowakowska•20 grudnia 2016
Rynek pracownika i sami pracodawcy to główne przyczyny problemów rekrutacyjnych polskich firmWedług danych Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, stopa bezrobocia rejestrowanego osiągnęła w październiku i listopadzie br. rekordowo niski poziom i wyniosła 8,2 proc. To najlepszy wynik od maja 1991 roku. Jednocześnie coraz częściej mówi się o tworzącym się w Polsce rynku pracownika i problemach z nim związanych. 17 grudnia 2016
Młodzi, a już dobrze opłacani. Kto może liczyć na wysokie zarobki?Standardowo początek kariery zawodowej to czas zdobywania doświadczenia, uczenia się i poszukiwania własnej drogi, nie jest to raczej okres, kiedy można liczyć na wysokie zarobki. Jednak, jak wynika z danych pozyskanych przez HRK, istnieją zawody czy specjalizacje, w których nawet osoba z niewielkim doświadczeniem może liczyć na dobre wynagrodzenie – są to zajęcia związane między innymi z branżą IT, SSC/BPO czy finansami. 17 grudnia 2016
Woś: Praca drogą czy celem?Ekonomiści nie rozumieją pracy. I być może stąd wynika bardzo wiele naszych kłopotów z gospodarką.Rafał Woś•16 grudnia 2016
Bracia znad Dniepru, zostańcie z nami. Zmiany w polityce migracyjnej uzdrowią rynek pracy?Rząd szykuje zmiany w polityce migracyjnej. Chce zatrzymać w kraju przybyszów zza wschodniej granicy, gdy UE zniesie im wizy.Grzegorz Osiecki•12 grudnia 2016
Blog i Snapchat kluczem do kariery? Jak budować markę osobistą na rynku pracyCV grafika komputerowego w formie interaktywnej strony internetowej imitującej popularne kiedyś gry platformowe? To tylko jeden z pomysłów na budowanie marki osobistej, o którym jakiś czas temu pisały portale internetowe w Polsce i na świecie. Nowe technologie sprawiają, że przeciętny specjalista ma dziś większe niż kiedykolwiek możliwości budowania własnej zawodowej marki i docierania z nią do naprawdę szerokiego grona odbiorców. Zaktualizowane konto w serwisach LinkedIn czy Goldenline to dziś absolutne minimum. Social media, blogi, podcasty i webinaria powoli stają się kluczem do świadomej realizacji zawodowych celów. 10 grudnia 2016
Szyszko: Lasy Państwowe mogą tworzyć miejsca pracyLasy Państwowe odgrywają dużą role w zagospodarowaniu terenów niezurbanizowanych, są wzorem zrównoważonego rozwoju. Mogą one tworzyć miejsca pracy dla ludności wiejskiej - powiedział na konferencji prasowej w czwartek minister środowiska Jan Szyszko.08 grudnia 2016
Zakopywanie finansowych podziałów. Dysproporcje wynagrodzeń wciąż są bardzo dużeW najbiedniejszych województwach pensje są nadal zdecydowanie mniejsze od średniej krajowej.Janusz Kowalski•08 grudnia 2016
Szansa na etat nawet po latach. Dla chętnych zawsze znajdzie się zajęcieNawet długotrwale bezrobotni, niemający wysokich kwalifikacji i doświadczenia, jeśli chcą, znajdą zajęcie.Janusz K.•08 grudnia 2016
Dardziński: Nowa ścieżka do podwójnej kariery na pewno pobudzi polską gospodarkęW Polsce studiuje wielu zdolnych i ambitnych młodych ludzi. Mają dobrych opiekunów i śmiałe plany rozwoju swojej kariery naukowej. Dzisiaj mogą rozwijać ją tylko na uczelniach lub w instytutach badawczych. Tymczasem polscy przedsiębiorcy coraz częściej poszukują wysoko wykwalifikowanych pracowników do budowania własnych zespołów badawczych, bo wiedzą, że bez ich pracy nie powstaną innowacyjne produkty. Równocześnie j ednym z czynników ograniczających zakres współpracy środowiska naukowego z otoczeniem gospodarczym jest brak wyraźnie określonych możliwości rozwoju kariery akademickiej na podstawie osiągnięć w pracach wdrożeniowych. Osoby odnoszące znaczące sukcesy w obszarze wykorzystywania wyników badań naukowych lub prac rozwojowych w otoczeniu społeczno-gospodarczym nie mają obecnie jasno określonych zasad rozwoju kariery w środowisku akademickim. Resort nauki pragnie wyjść naprzeciw tym oczekiwaniom. Piotr Dardziński•08 grudnia 2016
Trend się odwrócił: Pracodawcy chcą zatrudniać niepełnosprawnych, ale nie mogą znaleźć chętnychPolska wydaje na promocję zatrudnienia osób z dysfunkcjami więcej niż inne kraje z naszego regionu. Jednak programy aktywizacyjne i zachęty dla przedsiębiorców nie pomagają – z roku na rok spada ich poziom aktywności zawodowej.Karolina Nowakowska•08 grudnia 2016
"GPC": Brakuje pracowników? Zapłaćcie ludziom więcejPrzez lata pracodawcy psuli rynek, teraz narzekają i zrzucają winę na innych - pisze "Gazeta Polska Codziennie".08 grudnia 2016
Eksperci: Demografia i nowe technologie wyzwaniem dla polskiego rynku pracyZmiany demograficzne i pojawienie się nowych technologii to główne wyzwania, z jakimi w najbliższym czasie będzie musiał się zmierzyć polski rynek pracy - uznali zgodnie w środę eksperci, którzy wzięli udział w spotkaniu pt. "Krajowy dialog o przyszłości pracy".07 grudnia 2016