rynek pracy

Od 2012 roku pracodawcy będą musieli podwyższyć wynagrodzenia pracowników do 1500 zł brutto lub 1200 zł brutto, w przypadku gdy podwładny rozpocznie w przyszłym roku swoją pierwszą pracę. O 114 zł wzrośnie bowiem płaca minimalna.

Nawet 10 – 12 tys. osób znajdzie pracę w okresie przedświątecznym – wynika w wyliczeń największych agencji pracy tymczasowej Adecco, Work Service oraz firmy badawczej Sedlak & Sedlak. To prawie 30 proc. proc. więcej niż w tym samym czasie w ubiegłym roku.

Szybko przybywa osób całkowicie biernych zawodowo – w ciągu roku ich liczba wzrosła o niemal 50 tys. – do 437 tys. Większość to osoby po 45. roku życia. Twierdzą, że zniechęciły się długimi poszukiwaniami pracy.

W listopadzie po raz pierwszy od trzech miesięcy wzrosło bezrobocie. Z szacunków Ministerstwa Pracy i Polityki Socjalnej wynika, że w urzędach pracy w całej Polsce zarejestrowanych było 1915,7 tys. osób, czyli o 48,1 tys. więcej niż w październiku. To oznacza, że stopa bezrobocia, która przez ostatnie miesiące wynosiła 11,8 proc. wzrosła do 12, 1 proc.

Choć prognozy dla rynku pracy są złe, to jednak są miejsca, w których zatrudnienie wzrośnie. Najlepiej powinno być w hotelarstwie, finansach, handlu i centrach usługowo-księgowych.

W trzecim kwartale tego roku zaledwie 462 tys. pracujących osób poszukiwało nowej pracy. Powód ten sam co zawsze: chcieli lepiej zarabiać albo obawiali się utraty dotychczasowego zatrudnienia – wynika z badań aktywności ekonomicznej ludności, prowadzonych przez GUS.

20 proc. firm z sektora Technologii, Mediów i Telekomunikacji (TMT) uważa, że błędy pracowników to nadal główne zagrożenie dla ich bezpieczeństwa - wynika z raportu "Global Security Study", przygotowanego przez firmę doradczą Deloitte.