rynek pracy

Trudna sytuacja na rynku powoduje, że pracownicy bronią swoich miejsc pracy, często poprzez unikanie momentu, w którym szef wręczy im wypowiedzenie. Z pomocą przychodzą im same przepisy prawa pracy oraz Kodeksu cywilnego, które przewidują szereg przypadków, gdy pracodawca nie może złożyć pracownikowi oświadczenia woli o wypowiedzeniu umowy o pracę. Oto kilka popularnych sposobów, które w ostateczności nie ochronią miejsca pracy, ale skutecznie - i całkowicie legalnie - pomogą odwlec moment zwolnienia ze stanowiska. 

Za niechęć do zatrudniania na stałe odpowiedzialna jest nie tylko pazerność przedsiębiorców. Przepisy są tak skonstruowane, że umowę o pracę proponują jedynie szaleńcy.

Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2013 roku przez firmę Sedlak & Sedlak, najwyższe płace w przemyśle lekkim otrzymywały osoby zatrudnione w sekcji tytoniowej. Połowa z nich zarabiała miesięcznie powyżej 6 500 PLN brutto.

Kryzys gospodarczy w Polsce (i na świecie) spowodował zamrożenie wynagrodzeń pracowników budżetówki. I pomimo zapewnień rządzących - w tym premiera Donalda Tuska - o bliskim "odmrożeniu" płac dla niektórych grup pracowniczych i podwyżkach dla kolejnych, płace uległy (lub ulegną) zwiększeniu tylko w nielicznych przypadkach, a czasami dodatkowe pieniądze stanowią niewielkie sumy. Dlatego niezadowoleni są niemal wszyscy, a poszkodowani zapowiadają walkę o wyższe pensje. Zobacz, komu już udało się je zdobyć, a kto czeka w kolejce po podwyżki.

W 2013 roku najwięcej zarabiali pracownicy największych firm – zatrudniających tysiąc i więcej osób. Wynagrodzenie połowy z nich przekraczało 4 700 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak.

Co drugi pracownik zatrudniony w przemyśle ciężkim zarabiał w 2013 roku powyżej 4 560 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak.

Nazwa egzaminu kończącego naukę lekarzy i dentystów nie powinna mieć wpływu na możliwość pracy lub robienia specjalizacji poza granicami kraju

Stopa bezrobocia rejestrowanego obniży się do blisko 11% w okresie lipiec-wrzesień br., a następnie będzie sezonowo rosnąć, natomiast na koniec roku wyniesie międzt 12% a 13%, prognozuje wiceminister pracy Jacek Męcina.

Profilowanie jest niewygodne i dla urzędników, i dla klientów pośredniaków. Obie strony korzystają z różnych sposobów, by ominąć sztywną procedurę

Przed wstąpieniem do Unii Europejskiej za chlebem wyruszali głównie mieszkańcy wsi. Po otwarciu granic trend się odwrócił. Za granicę wyjeżdża najwięcej mieszkańców Tarnowa, Zabrza i Białegostoku.

Spółdzielnia socjalna jest rodzajem spółdzielni pracy, a jej celem jest reaktywacja zawodowa i społeczna jej członków. Przepisy określają dokładnie, kto może do takiej spółdzielni należeć.

Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła 12,1% na koniec czerwca br., czyli spadła o 0,4 pkt proc. wobec poprzedniego miesiąca, uważają analitycy ankietowani przez agencję ISBnews.