pracodawca

Miał uczyć zawodu, zamiast tego ratuje desperatów przed bezrobociem, a to tylko na chwilę. Przedstawiamy ciemne strony współczesnych staży.

Ruszyła II edycja konkursu Pracodawca Jutra organizowanego przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości we współpracy z Polskim Stowarzyszeniem Zarządzania Kadrami. Konkurs ma celu wyróżnienie tych firm, które realizują przemyślane działania na rzecz przygotowania młodych osób do wejścia na rynek pracy. Przedsiębiorcy, którzy chcą powalczyć o tytuł Pracodawcy Jutra 2014, mogą zgłaszać się do PARP do 5 marca 2014 r.

Czy pracodawca, który wydatkuje środki z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych na świadczenia rzeczowe lub pieniężne dla pracowników, może być zobowiązany do opłacenia składek na ubezpieczenia społeczne od ich wartości, w sytuacji gdy przy ich przyznawaniu opiera się wyłącznie na sytuacji materialnej samego pracownika, a nie całej jego rodziny?

Wylałem sok na służbowy laptop. Pracodawca chce mnie obciążyć kosztami zniszczonego sprzętu, choć nie zrobiłem tego celowo i nie czuję się winny. Czy rzeczywiście muszę zwrócić wartość laptopa, czy mam szansę się wybronić? – pyta pan Wiktor.

Pracownik otrzymał wynagrodzenie w wysokości o 1 tys. zł wyższej, niż wynika to z jego umowy o pracę. Uznając, że była to nagroda za ciężką pracę, nie zgłosił tego faktu pracodawcy. Po tygodniu zatrudniający odkrył swój błąd. Czy może się domagać od pracownika zwrotu nadwyżki?

Na ostatnim posiedzeniu senatorowie uchwalili nowelizację kodeksu pracy, która umożliwi firmom świadczącym usługi transgraniczne prowadzenie działalności także w dni świąteczne. Wyższa izba parlamentu przyjęła dwie poprawki do ustawy, w związku z czym trafi ona teraz ponownie do Sejmu.

Polscy pracownicy są wdzięczni za szansę jakiejkolwiek pracy i gotowi zrobić wszystko, by ją utrzymać. Po sztokholmsku uzależnili się od swoich pracodawców. Zbawców i prześladowców w jednej osobie

W obliczu wysokiego bezrobocia stajemy się narodem mobilnym. Z badań agencji doradztwa personalnego Randstad wynika, że gotowość do zmiany pracy jest u nas najwyższa w Europie.

Umowy projektowe dla mikroprzedsiębiorców, oskładkowanie umów cywilnoprawnych, odbiurokratyzowanie pracodawców – po celach na 2014 r. mówi wiceminister pracy i polityki społecznej Jacek Męcina.

Sytuacja na rynku pracy w tym roku powinna ulec poprawie - oceniają eksperci. Jak podkreśla Agnieszka Zielińska z Polskiego Forum HR, mimo, że bezrobocie to wciąż spory problem, pocieszające jest to, że wskaźnik bezrobocia nie wzrastał w ubiegłym roku przez kolejnych osiem miesięcy.

88 tysięcy kontroli planuje przeprowadzić w przyszłym roku Państwowa Inspekcja Pracy. Szczególna uwaga ma być zwrócona na zawieranie umów cywilno prawnych w sytuacji, gdy powinna być zawarta umowa o pracę.