płatnik

Jakie świadczenia wypłaca płatnik, gdy pracownik choruje na przełomie roku? Na jakich zasadach przyznaje się zasiłek opiekuńczy za dni wolne od pracy dla pracownika? Jak ustalić podstawę zasiłkową za styczeń 2025 r., gdy od tego miesiąca pracownik otrzymuje nowe składniki wynagrodzenia? Odpowiadamy na pytania najczęściej zadawane przez czytelników

Zgłosiliśmy do ubezpieczeń społecznych pracownicę, która zaraz po tym stała się niezdolna do pracy, a po kilku miesiącach urodziła dziecko. ZUS stwierdził, że podstawa wymiaru składek była zbyt wysoka i że została zawyżona jedynie w celu uzyskania wysokich świadczeń chorobowych z ZUS. Sąd podtrzymał tę decyzję. ZUS domaga się również od nas zwrotu różnicy między zasiłkami wypłaconymi, które były obliczone od zakwestionowanej podstawy, a wysokością zasiłku, która powinna być obliczona od nowej, ustalonej przez ZUS podstawy wymiaru. Czy ma do tego prawo?

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) potwierdziła, że w sytuacji braku możliwości jednoznacznego określenia przychodu przypadającego na konkretnego pracownika w związku z wykorzystaniem przez niego telefonu służbowego zarówno do celów służbowych, jak i prywatnych, po stronie takiego pracownika nie powstaje przychód podlegający opodatkowaniu. 

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) potwierdziła, że bony żywnościowe przekazywane pracownikom w ramach obowiązku zapewnienia posiłków profilaktycznych mogą być zwolnione z podatku dochodowego na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 11b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W konsekwencji pracodawca, jako płatnik nie będzie zobowiązany do poboru zaliczek na podatek dochodowy.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) wyjaśniła, że wypłacany pracownikowi w formie miesięcznego ryczałtu zwrot kosztów używania prywatnego samochodu do celów służbowych za przejazdy w jazdach lokalnych stanowi dla niego przychód podlegający opodatkowaniu wraz z innymi przychodami ze stosunku pracy, od którego pracodawca jako płatnik powinien obliczyć, pobrać i przekazać do urzędu skarbowego zaliczkę na podatek dochodowy.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) w swojej interpretacji wyjaśniła, że umowy ubezpieczenia na życie z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym (UFK) od 1 stycznia 2024 roku nie generują obowiązku wystawienia informacji PIT-8C na rzecz uposażonych z tytułu śmierci ubezpieczonego, gdyż świadczenia z tych umów są zwolnione z opodatkowania PIT.

Krajowa Informacja Skarbowa w swojej interpretacji wyjaśniła, że zapewnienie przez pracodawcę noclegu i wyżywienia pracownikom na budowie stanowi dla nich nieodpłatne świadczenia, podlegające opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.

W prawie ubezpieczeń społecznych niektóre zagadnienia od lat wywołują wątpliwości. Do takich problematycznych kwestii należą te, które dotyczą kontraktu menedżerskiego realizowanego w ramach jednoosobowej działalności gospodarczej, testu przedsiębiorcy, zwolnienia ze składek wartości dofinansowania przez pracodawcę niektórych artykułów, przedmiotów lub usług, zatrudniania cudzoziemców oraz finansowania świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Dziś omawiamy aktualne stanowiska ZUS, jak i linię orzeczniczą sądów, która w wielu przypadkach jest na korzyść niezadowolonych z decyzji ZUS przedsiębiorców.

Krajowa Informacja Skarbowa w swojej interpretacji wyjaśniła, że zwrot części wpłat dokonanych przez kredytobiorców w ramach ugody z bankiem nie stanowi przychodu podatkowego dla kredytobiorców.

Krajowa Informacja Skarbowa wyjaśniła, że stypendia stażowe w ramach projektu pilotażowego finansowanego z Funduszu Pracy są formą pozaustawową i podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.

Dyrektor KIS potwierdził, że spółka, która aktualnie nie dolicza do przychodu pracownika ze stosunku pracy wartości plecaka z logo firmy, tym samym traktując wartość przekazywanych plecaków jako darowiznę podlegającą ustawie o podatku od spadków i darowizn, postępuje prawidłowo. 

Domy maklerskie i banki prowadzące działalność maklerską, czyli tzw. płatnicy techniczni, nie będą musiały stosować mechanizmu pay and refund w podatku u źródła do końca 2024 r. – zakładają projekty dwóch rozporządzeń ministra finansów.

Jak szeroko płatnicy powinni weryfikować zagraniczne podmioty, na rzecz których dokonują płatności? Czy obowiązki narzucane na nich przez organy są realne do spełnienia i czy nie zniechęci to zagranicznego kapitału do inwestowania w Polsce? Takie wątpliwości nurtują wiele polskich firm.

Krajowa Informacja Skarbowa w swojej interpretacji wyjaśniła, że świadczenia pozapłacowe dla pracowników na urlopie wychowawczym lub bezpłatnym generują przychód podlegający opodatkowaniu, jednak w sytuacjach braku wypłat wynagrodzeń, zaliczka na podatek dochodowy powinna być wykazana jako „0” w informacji PIT-11, a obowiązek rozliczenia przenosi się na pracownika.

-Z naszego doświadczenia wynika, że w sprawach, które stają się przedmiotem sporów z organami i dlatego podlegają bardziej wnikliwej weryfikacji, czas oczekiwania może przekroczyć rok - mówi Agnieszka Wnuk, doradczyni podatkowa, partnerka w Quidea.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) w swojej interpretacji wyjaśniła, że wynagrodzenie otrzymane przez spadkobierców za nabycie i umorzenie udziałów po zmarłych wspólnikach spółki podlega opodatkowaniu podatkiem od spadków i darowizn, a nie podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Wypłata środków pieniężnych za umorzone udziały nie będzie skutkować po stronie spółki powstaniem obowiązków płatnika tego podatku.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) w swojej interpretacji wyjaśniła, że dofinansowanie wyjazdów integracyjnych z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) nie generuje przychodu dla pracowników i nie podlega opodatkowaniu. Powyższe oznacza, że na płatniku nie będzie ciążył obowiązek obliczenia i pobrania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych.