ochrona zdrowia

W lipcu ma zostać przedstawiona nowa lista leków refundowanych - zapowiedział we wtorek wiceminister zdrowia Marek Twardowski.

W opublikowanym na łamach GP tekście - Witajcie w ciężkich czasach - prezes NFZ Jacek Paszkiewicz zarzucił osobom związanym zawodowo z ochroną zdrowia funkcjonowanie w świecie, gdzie nie obowiązują realia prawne i ekonomiczne.

Minister zdrowia ma cztery miesiące na przygotowanie wykazów gwarantowanych świadczeń zdrowotnych. Znajdą się wśród nich zarówno procedury w 100 proc. opłacane przez NFZ, jak i te, za które pacjent częściowo płaci.

Najpóźniej do września Skarb Państwa chce sprzedać uzdrowiska w Ustce, Kamieniu Pomorskim, Wieńcu, krakowskich Swoszowicach oraz Przerzeczynie. Wśród chętnych, którzy złożyli oferty, jest m.in. były rajdowiec Sobiesław Zasada.

Minister zdrowia Ewa Kopacz powiedziała w poniedziałek w Rzeszowie, że nowy algorytm, czyli sposób podziału środków, który ma zastąpić dotychczasowy i zacząć obowiązywać od przyszłego roku, oznacza więcej pieniędzy dla takich regionów jak Podkarpacie.

Sejmowa komisja zdrowia nie poparła w czwartek poprawek zgłoszonych przez PiS do ustawy określającej zasady tworzenia koszyka świadczeń medycznych.

Kodeks pracy wprowadza wiele obowiązków spoczywających na pracodawcy, które mają na celu ochronę zdrowia pracownika. Jednym z nich jest wynikający z art. 229 par. 2 k.p. obowiązek skierowania pracownika na kontrolne badania lekarskie, jeśli przez okres dłuższy niż 30 dni był on niezdolny do pracy z powodu choroby. Czy pracownik ma obowiązek poddania się takim badaniom? Jak powinien zareagować pracodawca, kiedy pracownik odmawia wykonania badań kontrolnych?

Rządowy projekt ustawy koszykowej otwiera drogę do wprowadzenia częściowej odpłatności za świadczenia zdrowotne - oświadczył w czwartek przewodniczący sejmowej komisji zdrowia Bolesław Piecha (PiS).

Senacka komisja zdrowia zaproponowała w środę cztery poprawki do ustawy wprowadzającej w życie trzy ustawy zdrowotne.

Nieprzeprowadzenie konkursu na stanowiska kierownicze wymienione w ustawie o zakładach opieki zdrowotnej może być zakwestionowane przez ich organy założycielskie oraz przez sądy administracyjne.

Dopuszczenie do pracy pracownika przez pracodawcę bez uprzedniego skierowania go na wstępne badania lekarskie i bez charakterystyki przyszłego stanowiska pracy jest sprzeczne z prawem.