emerytura

Reforma PO podnosząca wiek emerytalny przechodzi do historii. Od przyszłego roku świadczenie znów należeć się będzie 60-letnim kobietom i 65-letnim mężczyznom.

- Może się zdarzyć, że środki gromadzone w PPE znacząco się skurczą. Albo nawet przepadną - mówi dr Marcin Wojewódka, wiceprezes ZUS.

Nie ma znaczenia, gdzie zostanie wyznaczona ustawowa granica przejścia ma emeryturę. I tak będziemy musieli pracować dłużej - mówi w wywiadzie dla DGP prof. Marek Góra, współautor reformy systemu emerytalnego wprowadzonej w 1999 r. przez rząd Jerzego Buzka.

Coraz więcej z nich decyduje się na pobieranie świadczenia kompensacyjnego. Związkowcy są zgodni – w ten sposób chronią się przed zwolnieniami.

Maksymalna kwota rent i emerytury wypłacanych byłym funkcjonariuszy Służby Bezpieczeństwa nie będzie wyższa niż średnie świadczenie w systemie powszechnym.

Zmiany w OFE i niezmniejszenie stawki VAT umożliwią sfinansowanie obniżenia wieku emerytalnego w przedwyborczym 2018 r.

Optymistyczne prognozy dla systemu aż do 2060 roku nie uwzględniają zakładanego obniżenia wieku przechodzenia na emeryturę. Opracowany przez ZUS dokument zakłada trzy scenariusze: optymistyczny, średni i pesymistyczny. W dwóch pierwszych kwota deficytu będzie nadal rosła, ale w relacji do produktu krajowego brutto niedobór będzie mniejszy niż dziś. Na dopłaty do emerytur państwo będzie musiało przeznaczać proporcjonalnie mniej niż obecnie. W scenariuszu średnim deficyt w funduszu emerytalnym ma się zmniejszyć z 2,13 proc. PKB w 2017 r. do 1,4 proc. w roku 2060. W dzisiejszych realiach to spadek o 13 mld zł. W scenariuszu optymistycznym to spadek do 0,44 proc. PKB w 2060 r.

Jeżeli przedstawione w poniedziałek przez wicepremiera, ministra rozwoju Mateusza Morawieckiego zmiany dotyczące systemu emerytalnego wejdą w życie, znikną - po prawie 20 latach funkcjonowania - Otwarte Fundusze Emerytalne.