W gminach nie będzie już urzędników zatrudnianych na podstawie mianowania
Od 1 stycznia 2012 r. stosunek pracy dotychczasowych urzędników mianowanych przekształca się w umowy o pracę na czas nieokreślony. W efekcie stracą oni szczególną ochronę przed zwolnieniem. Wójt nie będzie mógł jednak już bez ich zgody oddelegować do pracy w innym urzędzie
Obowiązująca od stycznia nowa ustawa o pracownikach samorządowych dzieli pracowników samorządowych ze względu na formę zatrudnienia. Pracownikiem zatrudnionym na podstawie wyboru jest marszałek województwa, jego zastępca oraz pozostali członkowie zarządu. Podobnie jest w starostwie. Natomiast w gminie zatrudniony na podstawie wyboru jest wójt, burmistrz i prezydent miasta. Inaczej zatrudniani są zastępcy wójta, burmistrz, prezydent miasta i skarbnik gminy, powiatu i województwa. Tu właściwą podstawą jest powołanie. Pozostali pracownicy samorządowi zatrudniani są na podstawie umowy o pracę. W samorządach pracują też jeszcze osoby na podstawie mianowania.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.