Emerytura za pracę na statku
STAN FAKTYCZNY - Ubezpieczony legitymował się ogólnym stażem ubezpieczeniowym w wymiarze 33 lata, 4 miesiące i 38 dni okresów składkowych i nieskładkowych. Od 1990 roku z przerwami do 2005 roku przebywał na kontraktach zagranicznych (jako marynarz), w ramach których wykonywał pracę stale i w pełnym wymiarze w warunkach szczególnych. Okresy te ZUS zaliczył mu do ogólnego stażu pracy. To spowodowało, że zdaniem zakładu miał on jedynie 14 lat, 1 miesiąc i 26 dni pracy w warunkach szczególnych. A to zbyt krótki czas, żeby uzyskać prawo do wcześniejszej emerytury, o którą się ubiegał.
ZUS uznał, że w czasie pracy za granicą nie miał on statusu pracownika, a tylko pracownik posiadający 15-letni okres pracy w warunkach szczególnych może się ubiegać o wcześniejszą emeryturę. Ubezpieczony odwołał się od decyzji ZUS do sądu okręgowego. Ten uznał, że ubezpieczony po 1990 roku był zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy i stale w warunkach szczególnych, a zatem ten okres musi być uwzględniony przy ustalaniu prawa do wcześniejszej emerytury. Sąd Apelacyjny oddalił apelację ZUS od tego orzeczenia, podzielając ocenę prawną sądu okręgowego.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.