Więcej uprawnień będzie miał organ założycielski

Szefa placówki działającej jako samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej wybiera się w konkursie ogłoszonym przez organ założycielski. Sposób jego wyłonienia określa rozporządzenie ministra zdrowia z 6 lutego 2012 r. w sprawie sposobu przeprowadzenia konkursu na stanowiska kierownicze w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą, które weszło w życie 3 marca. Ogłoszenie konkursu powinno nastąpić w terminie dwóch miesięcy od dnia zwolnienia poprzedniego dyrektora.

Zmieniony ma być też skład komisji, która przeprowadza konkurs na stanowiska kierownicze w szpitalu. Wzmocniony został przy tym wpływ organu założycielskiego (najczęściej starosty lub marszałka) na ten proces. Do komisji można będzie powołać od trzech do sześciu przedstawicieli samorządu terytorialnego, w tym przynajmniej jednego lekarza. Ponadto w jej skład wchodziliby: po jednym przedstawicielu rady społecznej szpitala oraz rektora państwowej uczelni medycznej, jeżeli szpital zawarł z nią umowę o udostępnianie go do realizacji zadań dydaktycznych i badawczych. Takie rozwiązanie oznacza pozbawienie wpływu na wybór szefa szpitala samorządu pielęgniarskiego i lekarskiego, a także związków zawodowych, które zgodnie z wcześniej obowiązującym rozporządzeniem miały w komisjach konkursowych swoich przedstawicieli.

W obradach tej komisji nie będzie mogła także uczestniczyć osoba, która jest małżonkiem lub krewnym albo powinowatym kandydata, którego dotyczy postępowanie konkursowe. Jeżeli takie okoliczności zostaną ujawnione po utworzeniu tego ciała, trzeba będzie dokonać zmian w jego składzie i wyłączyć z niego taką spokrewnioną lub spowinowaconą osobę. Nowy zespół może uznać za ważne czynności dokonane przez poprzedni.

Komisja konkursowa musi opracować i przyjąć regulamin konkursu, opublikować ogłoszenie o nim, rozpatrzyć zgłoszone kandydatury oraz dokonać wyboru osoby na wolne stanowisko.

Ma się to odbywać w drodze tajnego głosowania bezwzględną większością głosów. Postępowanie trzeba będzie unieważnić, jeżeli powyższe wymogi nie będą zachowane lub gdy zostanie naruszona tajność głosowania. Jeżeli do konkursu nie zgłosiło się co najmniej dwóch kandydatów lub w jego wyniku nie wybrano żadnego, samorząd ogłosi nowy - w terminie 30 dni od zakończenia poprzedniego.

Do postępowań konkursowych wszczętych i niezakończonych przed 3 marca stosuje się przepisy wcześniej obowiązujące.

Ważne

Ogłoszenie konkursu powinno nastąpić w terminie dwóch miesięcy od dnia zwolnienia poprzedniego dyrektora

Beata Lisowska

beata.lisowska@infor.pl

Podstawa prawna

Par. 5, 8, 10 i 14 rozporządzenia ministra zdrowia z 6 lutego 2012 r. w sprawie sposobu przeprowadzenia konkursu na stanowiska kierownicze w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą (Dz.U. poz. 182).