Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo
Prawo administracyjne

Koniec epidemii? Przynajmniej na papierze

30 marca 2022
Ten tekst przeczytasz w 4 minuty

Rząd chce zrezygnować z przepisu, kt ó ry daje w praktyce nieograniczony czas na złożenie wniosku o świadczenie przedemerytalne. Tak wynika z projektu nowelizacji ustawy o szczeg ó lnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chor ó b zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych oraz niekt ó rych innych ustaw, kt ó ry znajduje się na etapie uzgodnień.

Przypomnijmy, że świadczenie przedemerytalne przysługuje osobom, które nie ze swojej winy przed nabyciem prawa do emerytury utraciły zatrudnienie i mają problem ze znalezieniem nowej pracy. Aby je otrzymać, należy spełnić dwa rodzaje warunków, o których mowa w art. 2 ustawy o świadczeniach przedemerytalnych (t.j. Dz.U. z 2021 r. poz. 1867). Pierwsza grupa kryteriów jest wspólna dla wszystkich osób. Chodzi tu przede wszystkim o: pobieranie przez co najmniej 180 dni zasiłku dla bezrobotnych, posiadanie aktualnego statusu bezrobotnego, współpracę z urzędem pracy, czyli brak odmowy (bez uzasadnionej przyczyny) przyjęcia zatrudnienia w okresie pobierania zasiłku dla bezrobotnych, złożenie wniosku o przyznanie świadczenia przedemerytalnego w terminie nieprzekraczającym 30 dni od wydania przez powiatowy urząd pracy dokumentu poświadczającego 180-dniowy okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych.

Druga grupa to warunki indywidualne - są one uzależnione od tego, z jakiej przyczyny doszło do rozwiązania stosunku pracy z pracodawcą. W zależności od tego, na prawo do świadczenia mają wpływ: wiek, okres zatrudnienia u pracodawcy, staż uprawniający do emerytury.

Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.