Jak można efektywnie opodatkować dochody kadry kierowniczejIstnieje możliwość zmniejszenia obciążeń podatkowych i składkowych wynagrodzeń menedżerów. Będzie to jednak zależało od formy prawnej, w jakiej ich zatrudniono, oraz zakresu obowiązkówDominika Kupisz•18 kwietnia 2016
IS w Katowicach o ustanowieniu służebności przesyłu...TEZA: Do wynagrodzenia za bezumowne korzystanie z nieruchomości nie można stosować zwolnienia od podatku dochodowego.Ewa Ciechanowska•18 kwietnia 2016
Korzystna zmiana stanowiskaWe wszystkich wydawanych ostatnio interpretacjach fiskus twierdzi, że jeżeli pracodawca zapewnia delegowanemu pracownikowi zakwaterowanie, nie musi odprowadzać od tego świadczenia zaliczek na PIT15 kwietnia 2016
Pomoc, która nic nie kosztuje podatnikaDla większości organizacji pożytku publicznego wskazanie jako beneficjenta przez podatników PIT jest najważniejszym źródłem finansowania działalności - nierzadko rozwiązującej problemy, którymi nie zajmuje się prawie niktKarol Dominowski•14 kwietnia 2016
Podatkowe pułapki outsourcingu pracownikówCzytelnik prowadzi spółkę handlową. Postanowił przekazać od połowy roku część swoich pracowników do firmy zewnętrznej. Wszystko byłoby zgodne z art. 231 kodeksu pracy. To - jak sądzi - oznaczałoby, że jego firma nie musi już wystawiać przekazanym osobom dokumentów PIT-11. W innym dokumencie PIT-4R należy jednak określić kwoty zaliczek pobranych wcześniej na podatek. Czy ma racjęMariusz Szulc•14 kwietnia 2016
Drobne zlecenia rozliczamy ryczałtemOd czasu do czasu podejmuję współpracę z gminą (jestem sołtyską) i dostaję za to drobne kwoty - najczęściej zlecenie na 200 zł - pisze pani Monika. Moje pytanie brzmi: czy z tak małej kwoty muszą być potrącane składki na ubezpieczenie społeczne, a podatek rozliczany w formie ryczałtowej, i czy rzeczywiście zleceń takich nie uwzględniam w zeznaniu rocznym PITRenata Majek•14 kwietnia 2016