Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo
Opinie

Mniejsze odliczenia VAT, rewolucja w uprawnieniach rodzicielskich i... wyższe odsetki za zwłokę

26 czerwca 2018
Ten tekst przeczytasz w 2 minuty

Dziś pod jednym tytułem mieszczą się trzy różne zagadnienia. Wszystkie równie ważne.

Kwestie podatkowe nie mogą ujść uwagi samorządów, uczelni czy stowarzyszeń. Odliczą one z tytułu VAT dużo mniejsze kwoty niż dotychczas. Od stycznia do wyznaczenia kwoty podatku naliczonego zastosują bowiem nowy prewspółczynnik i to on spowoduje, że w ich budżetach zostanie mniej pieniędzy. Stanie się tak, jeżeli kupowane towary lub usługi będą wykorzystywane nie tylko do działalności gospodarczej opodatkowanej, lecz także do innej, która ustawowo nie podlega VAT (np. działalność statutowa).

Powodów do radości nie mają też pracodawcy. Nadchodzą kolejne zmiany w uprawnieniach rodzicielskich. Ostatnie, dużego kalibru, były w 2013 roku, gdy wprowadzono roczny urlop rodzicielski. Teraz go wydłużono. Jednak pozornie, bo tylko o czas dodatkowego urlopu macierzyńskiego, którego nie będzie. Większą rewolucją jest prawo wykorzystania 16 tygodni urlopu rodzicielskiego do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko kończy sześć lat (a więc prawie do ukończenia przez nie 7. roku życia, jeśli jest ze stycznia). Jeżeli pracownica w tym czasie urodzi kilkoro dzieci (co jest możliwe, szczególnie że w perspektywie jest 500 zł od państwa) i z każdego urlopu zostawi do wykorzystania na później 16 tygodni, to w skrajnych sytuacjach zniknie z pracy jeszcze np. na rok. A jeśli wcześniej zmieni pracę? No cóż... Mina nowego pracodawcy będzie bezcenna, bo urlop dostanie w spadku. Do tego pamiętajmy, że przebywających na urlopach rodzicielskich nie można zwolnić, a gdy urlop połączą z pracą - jeszcze przez dodatkowe 32 tygodnie. Generalnie wykorzystując wszystkie okresy ochronne, mama może zablokować etat nawet na 6 lat.

No, ale dość krytyki. Zaczynamy chwalić. Za co? Ano za to, że od nowego roku rodzice będą mogli dzielić się uprawnieniami związanymi z opieką nad dzieckiem także wtedy, gdy jedno z nich ma status pracownika, a drugie jest objęte ubezpieczeniem chorobowym na innej podstawie. Nowelizacja rozszerza także krąg uprawnionych do urlopu macierzyńskiego o członków najbliższej rodziny.

I na koniec słowo o odsetkach. W obrocie profesjonalnym pojawią się odsetki ustawowe za opóźnienie w transakcjach handlowych. Jeżeli nie zmieni się stopa referencyjna NBP (obecnie 1,5 proc.), to od stycznia wyniosą 9,5 proc. I będą wyższe od pozostałych. Ustawodawca rozwiązał też problem zryczałtowanych kosztów windykacji. Wierzyciel będzie mógł je naliczyć od jednej transakcji handlowej, niezależnie od liczby wystawionych faktur.

@RY1@i02/2015/246/i02.2015.246.183000100.802.jpg@RY2@

Marta Gadomska

redaktor naczelna Tygodnika Gazeta Prawna

Dziękujemy za przeczytanie artykułu!
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.