Pora na światowe standardy pracy w Polsce
Polska, będąca członkiem Międzynarodowej Organizacji Pracy od 1919 r., nie ratyfikowała do tej pory jej 34 konwencji, zgadzając się w milczący sposób na nieprawidłowości, do których dochodzi w obszarach objętych tymi regulacjami.
Na 111 sesji Międzynarodowej Organizacji Pracy (MOP), która rozpoczęła się 5 czerwca, delegaci pracowników, pracodawców oraz rządów 187 państw członkowskich zajmą się m.in.: sprawiedliwą transformacją w kierunku zrównoważonych i sprzyjających włączeniu społecznemu gospodarek, wysokiej jakości przyuczaniem do zawodu i ochroną pracy. Fakt, że tak różnorodna mozaika stron reprezentujących sprzeczne interesy i punkty widzenia potrafi znaleźć kompromis i ustanowić międzynarodowe standardy pracy, jest świadectwem tego, że dialog społeczny jest możliwy zawsze i wszędzie. Trzeba tylko chcieć…
Z czym jedzie na sesję polska delegacja? Niestety z niczym. W kraju, w którym w nazwie żadnego ministerstwa czy komisji sejmowej nie pojawia się słowo „praca”, nie powinno to dziwić, jednak coraz bardziej boli. Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej stoi na stanowisku, że państwa członkowskie Międzynarodowej Organizacji Pracy nie mają obowiązku ratyfikacji konwencji ani implementowania konwencji nieratyfikowanych.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.