Medycyna pracy - niewykorzystany potencjał

Usprawnienie systemu opieki zdrowotnej to wyzwanie dla rządu, a także pracodawców. Społeczeństwo szybko się starzeje, więc zadbanie o stan zdrowia osób będących na rynku pracy staje się kluczową kwestią. Wszyscy wspólnie ponoszą koszty m.in. nieobecności pracowników w pracy z powodu choroby czy oczekiwania w kolejkach do lekarzy i na świadczenia. W interesie państwa jest to, by jak najdłużej utrzymać Polaków na rynku pracy - aby brali udział w wytwarzaniu PKB i jak najpóźniej korzystali ze świadczeń rentowych i emerytalnych. No i senior w dobrej kondycji kosztuje mniej NFZ. Uzmysłowić to decydentom próbują medyczni eksperci i pracodawcy. Wnioskują m.in. o wsparcie firm, które w zdrowie pracowników inwestują. Jest też kwestia odpowiedniego wykorzystania lekarzy medycyny pracy - aktywność wielu ograniczona jest do wydawania zaświadczeń, a mogliby odgrywać ważną rolę w profilaktyce i prewencji chorób.