Za pracę w porze nocnej pracownikowi przysługuje dodatek do wynagrodzenia
Rekompensatą za uciążliwość wykonywania pracy w nocy jest dodatek zwiększający wynagrodzenie. Przysługuje on każdemu pracownikowi niezależnie od zajmowanego stanowiska oraz rodzaju zakładu pracy.
W związku z pracą wykonywaną w porze nocnej pracownikowi przysługuje za każdą godzinę pracy zwiększona pensja. Rekompensata za tę pracę przysługuje niezależnie od dodatkowego wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych. Dodatek nocny przysługuje bowiem za pracę w określonej porze. Natomiast zwiększone wynagrodzenie za pracę w nadgodzinach przysługuje za przekroczenie norm czasu pracy, niezależnie od pory doby, w której praca jest wykonywana.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.