Lokalizacja sklepu może decydować o wysokości pensji
Płace zatrudnionych w sieciach handlowych są o kilkaset złotych niższe w mniejszych miastach niż w aglomeracjach. Pracownicy pytają, czy to zgodne z prawem. I czy nie czas na zmiany
Walka sieci handlowych o pracowników przybiera na sile. Przejawia się to w podwyżkach wynagrodzeń nie tylko dla dotychczasowych, lecz także nowo przyjmowanych pracowników. Największe ogólnopolskie sieci deklarują na początek nawet ponad 3 tys. zł brutto miesięcznie. Dla tych z dłuższym stażem zarobki mają urosnąć nawet do ponad 4 tys. zł brutto. Niestety nie dotyczy to każdego, ale jedynie mieszkańców największych aglomeracji.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.