Jakie składki opłacać za zleceniobiorcę uprawnionego do emerytury
Zatrudniamy na podstawie umowy o pracę emeryta. Umowa ta została zawarta do końca marca 2011 roku. W lutym z tą samą osobą podpisaliśmy umowę-zlecenie, która ma być wykonywana do końca kwietnia. Jakie dokumenty należy złożyć do ZUS i jakie składki opłacać? Czy z uwagi na to, że emeryt jest pracownikiem, należy z umowy-zlecenia opłacać tylko składkę na ubezpieczenie zdrowotne?
W zakresie ubezpieczeń społecznych, a także ubezpieczenia zdrowotnego za pracownika uważa się oprócz osoby pozostającej w stosunku pracy również osobę wykonującą pracę na podstawie umowy-zlecenia, jeżeli umowa taka została zawarta z własnym pracodawcą lub praca na podstawie tej umowy jest wykonywana na rzecz własnego pracodawcy. Powyższa zasada wynika z definicji pracownika zawartej w art. 8 ust. 2a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Ma ona zastosowanie również do osób, które mają ustalone prawo do emerytury.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.