Czy wystarczy zwolnienie wydane przez szpital
Pracownik dostarczył nam kolejne zwolnienia lekarskie za okres od 13 grudnia 2010 r. do 28 stycznia 2011 r. W szpitalu był do 11 stycznia, a na pozostały okres ma zwolnienie poszpitalne. 28 grudnia 2010 r. pracownik ukończył 50 lat. Czy nowe przepisy dotyczące zwiększenia zasiłku chorobowego mają zastosowanie tylko w przypadku pobytu w szpitalu?
Nowe zasady naliczania wysokości zasiłku chorobowego dla pracowników, którzy ukończyli w poprzednim roku kalendarzowym lub wcześniej 50 lat, dotyczą tylko zwolnień lekarskich wystawionych na okres pobytu takiego pracownika w szpitalu, a nie wszystkich zwolnień wystawianych przez szpital.
Oznacza to, że obowiązujące od 1 stycznia 2011 r. zasady naliczania zasiłku chorobowego w wysokości 80 proc. podstawy wymiaru dotyczą tylko okresu, kiedy pracownik przebywał w szpitalu. Wysokość tego zasiłku, która przypada po okresie szpitalnym lub nie jest związana z pobytem pracownika w szpitalu, nie została zmieniona i tak jak do tej pory wynosi 80 proc. podstawy wymiaru (z wyjątkiem przypadków, gdy stanowi 100 proc. tej podstawy).
Edyta Pisarczyk
specjalista z zakresu ubezpieczeń społecznych
Ustawa z 22 października 2010 r. o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. nr 22, poz. 1463).
Art. 11 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (t.j. Dz.U. z 2010 r. nr 77, poz. 512 z późn. zm.).
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
Wpisz adres e-mail wybranej osoby, a my wyślemy jej bezpłatny dostęp do tego artykułu