ZUS obniży zasiłek wypłacany po ustaniu zatrudnienia
Korzystam ze zwolnienia lekarskiego. Zaczęłam chorować w trakcie wypowiedzenia umowy. Pracodawca wypłaca mi zasiłek chorobowy w wysokości 80 proc. pensji. Czy wysokość świadczenia się zmieni, gdy umowa o pracę zostanie rozwiązana? Czy pracodawca prześle ostatnie zaświadczenie lekarskie do ZUS - pyta pani Zuzanna.
Z pytania wynika, że niezdolność do pracy, którą spowodowała choroba w czasie wypowiedzenia, będzie trwała nieprzerwanie po rozwiązaniu umowy o pracę. Jeśli zaświadczenie lekarskie będzie obejmowało okres także po rozwiązaniu umowy, to pracodawca wypłaci zasiłek chorobowy do dnia ustania zatrudnienia włącznie i przekaże dokumenty do ZUS. Musi dostarczyć także do zakładu zaświadczenie płatnika składek na druku ZUS Z-3 niezbędne do ustalenia podstawy wymiaru i wysokości zasiłku chorobowego. Wtedy obowiązek wypłaty zasiłku przejmie oddział ZUS właściwy dla miejsca zamieszkania osoby uprawnionej do tego świadczenia.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.