Obowiązki wobec ZUS zależą od liczby wspólników

Osoba obejmująca połowę udziałów w spółce z o.o. nie jest uważana za prowadzącą pozarolniczą działalność i dlatego nie musi opłacać żadnych składek. Inaczej jest w przypadku spółki jednoosobowej.

Tak postanowił ZUS, odpowiadając na interpretację indywidualną. Przedsiębiorca miał wątpliwość, czy na wspólniku spółki z o.o., który ma 50 proc. udziałów, ciąży obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz Fundusz Pracy.

ZUS przypomniał, że zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt 5 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2013 r. poz. 1442 ze zm.) obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym podlegają osoby prowadzące pozarolniczą działalność. Przy czym katalog podmiotów uznawanych za takie osoby jest zamknięty i wynika z art. 8 ust. 6 wspomnianej ustawy.

I tak za osobę prowadzącą pozarolniczą działalność uważa się m.in. wspólnika jednoosobowej spółki z o.o. oraz wspólników spółki jawnej, komandytowej i partnerskiej. Wspólnicy wieloosobowej spółki z o.o. nie zostali wymienieni w tym przepisie, zatem nie są - w świetle ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych - traktowani jako osoby prowadzące pozarolniczą działalność. ZUS zaznaczył również, że wspólnik wieloosobowej spółki z o.o. nie znalazł się w katalogu podmiotów objętych obowiązkiem ubezpieczeń emerytalno-rentowych, które enumeratywnie są wyliczone w art. 6 ust. 1 wspomnianej ustawy.

Z uwagi na przywołane przepisy ZUS przyjął, że wspólnik spółki z o.o., który obejmuje w niej połowę udziałów, nie podlega obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Dotyczy to także składek na chorobowe i wypadkowe, co wynika z art. 11 i 12 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.

Oddział ZUS jednak podkreślił, że nie posiada kompetencji do wypowiadania się w kwestii obowiązku opłacania składek zdrowotnej na i Fundusz Pracy.

ZUS Oddział w Gdańsku nr 334 z 8 września 2014 r. (DI/100000/43/944/2014).

Mariusz Stępień

dgp@infor.pl