ZUS RIA: wykazanie przychodu nie takie oczywiste
Płatnik musi złożyć ten dokument, jeśli chce skrócić okres przechowywania akt pracownika. Musi podać w nim informacje nie tylko o wynagrodzeniu wypłaconym w okresie objętym raportem
Na mocy obowiązującej od 1 stycznia 2019 r. ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją akta pracowników i zleceniobiorców zgłoszonych do ubezpieczeń po raz pierwszy w latach 1999–2018 mogą być przechowywane przez 10 lat (zamiast dotychczasowych 50). Jest jednak jeden warunek – płatnicy składek przekażą za nich raporty informacyjne ZUS RIA, w których muszą przekazać zestaw danych niezbędnych do ustalenia przez ZUS prawa i wysokości świadczeń emerytalno-rentowych. Konieczność wykazania w formularzu ZUS RIA określonych danych dotyczących przychodu wypłaconego pracownikowi lub zleceniobiorcy wynika ze specyfiki ustalania podstawy wymiaru świadczeń emerytalno-rentowych. Podstawa ta stanowi istotny element decydujący o wysokości emerytury, obliczanej według dotychczasowych zasad (głównie dla osób urodzonych przed 1 stycznia 1949 r.) oraz wysokości renty z tytułu niezdolności do pracy.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.