Czy potrzebne jest zezwolenie
Firma chciała zatrudnić w oddziale w Opolu informatyka z Japonii. Gdy uzyskała zezwolenie wojewody, okazało się, że Japończyk będzie pracował w oddziale w Siedlcach. Czy musi ponownie występować o zezwolenie?
Firma nie będzie musiała starać się u wojewody o nowe zezwolenie na pracę, mimo że zatrudniony przez nich cudzoziemiec podejmie pracę w innej miejscowości niż wskazana w składanym przez nich wcześniej wniosku o zezwolenie. Firma nie musi ponownie ubiegać się o zezwolenie także wtedy, gdy powierzy cudzoziemcowi pracę o innym charakterze lub na innym stanowisku niż określone w zezwoleniu. Nie może to jednak trwać dłużej niż 30 dni w roku. Ponowne zezwolenie nie będzie potrzebne, jeśli przedsiębiorca zmieni siedzibę lub miejsce zamieszkania, nazwę lub formę prawną działania albo gdy zostanie przejęty w całości lub części przez inną firmę.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.