W jakim terminie przedawnia się prawo do urlopu
Pracodawca zwolnił pracownika dyscyplinarnie. Przed rozwiązaniem stosunku pracy podwładny nie wykorzystał przysługującego mu urlopu za 2011 rok oraz za 2010 rok. W jakim terminie przedawnia się prawo do ekwiwalentu?
Prawo do ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy przedawnia się z upływem trzech lat od dnia wymagalności (uchwała Sądu Najwyższego z 21 listopada 1975 r., V PZP 5/75, OSNC 1976/6/120). W praktyce problematyczne może okazać się wskazanie dnia wymagalności roszczenia. W literaturze wskazuje się, że w tej kwestii miarodajny jest dzień rozwiązania stosunku pracy. Potwierdził to Sąd Najwyższy w wyroku z 29 marca 2001 r. (I PKN 336/00, OSNP 2003/1/14). W orzeczeniu tym SN stwierdził, że z dniem rozwiązania stosunku pracy prawo pracownika do urlopu wypoczynkowego w naturze przekształca się w prawo do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop. W tym też dniu rozpoczyna bieg termin przedawnienia roszczenia o ekwiwalent pieniężny za niewykorzystane w naturze, a nieprzedawnione urlopy wypoczynkowe. Roszczenie o ekwiwalent przedawnia się jednak z upływem trzech lat, liczonych od dnia rozwiązania stosunku pracy, o ile nie przedawnił się jeszcze urlop wypoczynkowy, z którym związany jest ekwiwalent. Należy wobec tego prześledzić, w jakim terminie dochodzi do przedawnienia się prawa do urlopu. Prawo to ulega przedawnieniu na ogólnych zasadach, a więc po upływie trzech lat od dnia, w którym roszczenie o udzielenie urlopu stało się wymagalne. Rozpoczęcie biegu terminu przedawnienia następuje bądź z końcem roku kalendarzowego, za który przysługuje urlop (art. 161 k.p.), bądź najpóźniej z końcem pierwszego kwartału roku następnego, jeżeli urlop został przesunięty na ten rok z przyczyn leżących po stronie pracownika lub pracodawcy (wyrok Sądu Najwyższego z 11 kwietnia 2001 r., I PKN 367/00, OSNP 2003/2,/38). Wobec powyższego w opisanym stanie faktycznym pracownikowi przysługuje ekwiwalent za niewykorzystany urlop za 2010 i 2011 rok.
@RY1@i02/2011/179/i02.2011.179.209.009b.001.jpg@RY2@
Leszek Jaworski, ekspert z zakresu prawa pracy
Leszek Jaworski
ekspert z zakresu prawa pracy
Art. 291 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z późn. zm.).
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
Wpisz adres e-mail wybranej osoby, a my wyślemy jej bezpłatny dostęp do tego artykułu