Pracodawcy chcą zatrudniać emerytów
Pracodawcy chcą, aby osoby mające prawo do emerytury nadal mogły pracować bez konieczności rozwiązywania umowy o pracę. Zdaniem eksperta Pracodawców RP Magdaleny Janczewskiej, ta niekorzystana dla tej grupy zmiana przepisów spowoduje, że wiele tysięcy emerytów już nigdy nie wróci na rynek pracy. Część z nich straci po prostu zapał do pracy. Obecnie obowiązujące przepisy spowodują więc wypychanie ich z rynku, a nie zachęcanie do jak najdłuższej aktywności zawodowej. Natomiast wiceprezes Business Centre Club (BCC) Zbigniew Żurek zgadza się, że proponowane przez prezydenta przeliczenie emerytur osobom, które zdecydowały się na jej zawieszenie, by kontynuować pracę jest sprawiedliwe, lecz wprowadzenie obowiązku zwolnienia z pracy oznacza więcej formalności dla pracodawców. Będą one związane z rozwiązywaniem umów o pracę i podpisywaniem nowych. Większość firm i tak prawdopodobnie zatrudni ponownie emerytów, którzy zdecydują się dalej dla nich pracować.
bw
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
Wpisz adres e-mail wybranej osoby, a my wyślemy jej bezpłatny dostęp do tego artykułu