Pracodawcy chcą walczyć z dyskryminacją w pracy

W kancelarii premiera 13 pracodawców podpisało wczoraj Kartę różnorodności. Firmy zobowiązały się do wdrażania rozwiązań na rzecz przeciwdziałania dyskryminacji w miejscu pracy. Dokument podpisano po konferencji zorganizowanej przez pełnomocnika ds. równego traktowania Agnieszkę Kozłowską-Rajewicz. Karta różnorodności to międzynarodowa inicjatywa promowana przez Komisję Europejską. W Polsce ten dokument wykracza poza przepisy kodeksu pracy oraz tzw. ustawy równościowej, obligując pracodawcę do wprowadzania zarządzania różnorodnością w firmie. Pracodawca, który ją podpisze, zobowiązuje się m.in. do prowadzenia monitoringu antydyskryminacyjnego i antymobbingowego oraz edukowania pracowników.

BL