W nowym miejscu przy innym biurku, ale nie zawsze w ramach naboru
Przeniesienie pracownika lub urzędnika do innego urzędu może nastąpić na jego wniosek. Nie jest to jednak możliwe bez zgody dyrektora generalnego urzędu, w którym jest on zatrudniony
W ustawie z 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej został uregulowany mechanizm, który pozwala urzędom na pozyskiwanie doświadczonych pracowników bez konieczności przeprowadzania naboru, a pracownikom znacząco ułatwia zmianę pracy oraz awans wewnątrz służby. Narzędziem tym jest przeniesienie urzędnika służby cywilnej, a także pracownika służby cywilnej, do innego urzędu, również w innej miejscowości, na jego wniosek lub za jego zgodą na podstawie art. 64 ustawy.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.